Osaka 株式会社日本教育クリエイト
年収 800~1,000万円 仕事内容 エンジニア不足は喫緊の問題となっており、その人材不足を解消すべく、SESや派遣、請負、自社商品開発、内製化、コンサル領域参入など多岐にわたるサービス展開を目的とした増員・募集となります。 スキルを磨き、できることの幅を増やせば、 あなた自身次第で、いくらでも可能性を拡げることができます。

社内向けのシステムを開発する「社内DX推進プロジェクト」の業務をお任せします。 具体的には、 社内の業務効率をはかるサービスを、内製環境で開発・運用、リプレイスや 今後リリース予定のサービスの開発・運用をお任せします。

レガシーシステムのフルリプレイスに向けたスクラッチ開発 業界固有事情を汲んだ自社内向け MA-SFA-CRM 企画設計開発

人材のAIマッチングとそのアルゴリズム研究プロジェクト 深層畳み込みニューラルネットワークによるデータ自動監査

マルチプラットフォームに組織され言語を問わない コンテナオーケストレーションによるシステム集約 パイプライン構築によるDevOps開発手法の取り込み 求める経験 積極的に現場に入り込み自ら手を動かしてきたご経験

言語問わず、2年以上の開発経験ある方 上流工程の経験がある方 ITシステムの構想、企画・開発・導入・運用などの実務経験

プロジェクトマネジメント経験 デジタルを活用した事業企画/サービス企画のご経験 プロジェクトマネージャ、PMP資格所持者 雇用形態 正社員 保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 財形貯蓄制度 確定拠出年金制度 マイプランボーナス(退職金前払い制度) 諸手当 通勤手当 残業手当 資格取得補助制度 休日休暇 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 育児短時間勤務制度 在宅勤務制度 詩季クラブ会員特典 年間休日120日 有給休暇(初年度10日間付与) 特別有給休暇(結婚・出産・忌引など) 積極的に現場に入り込み自ら手を動かしてきたご経験

言語問わず、2年以上の開発経験ある方 上流工程の経験がある方 ITシステムの構想、企画・開発・導入・運用などの実務経験

プロジェクトマネジメント経験 デジタルを活用した事業企画/サービス企画のご経験 プロジェクトマネージャ、PMP資格所持者

  • Osaka 株式会社日本教育クリエイト

    年収 800~1,000万円 仕事内容 エンジニア不足は喫緊の問題となっており、その人材不足を解消すべく、SESや派遣、請負、自社商品開発、内製化、コンサル領域参入など多岐にわたるサービス展開を目的とした増員・募集となります。 スキルを磨き、できることの幅を増やせば、 あなた自身次第で、いくらでも可能性を拡げることができます。 · 社内向けのシステムを開発する「社内DX推進プロジェクト」の業務をお任せします。 具体的には、 社内の業務効率をはかるサービスを、内製環境で開発・運用、リプレイスや 今後リリース予定のサービスの開発・運用をお任せします。 · レ ...


  • Osaka 株式会社日本教育クリエイト

    求人詳細 20~40代が活躍中の職場ですー · エンジニア不足は喫緊の問題となっており、その人材不足を解消すべく、 SESや派遣、請負、自社商品開発、内製化、コンサル領域参入など多岐にわたるサービス展開を目的とした増員・募集となります。 スキルを磨き、できることの幅を増やせば、あなた自身次第で、いくらでも可能性を拡げることができます。 · 社内向けのシステムを開発する「社内DX推進プロジェクト」の業務をお任せします。 具体的には、社内の業務効率をはかるサービスを、内製環境で開発・運用、 リプレイスや今後リリース予定のサービスの開発・運用をお任せします。 ...


  • Osaka ヴィアゲート株式会社

    年収 800~1,000万円 仕事内容 · エモミル事業のプロダクト開発に必要なことを職能に縛られず横断的に行っていただきます。 · 開発:要件定義・基本設計・実装・テストコード追加・レビュー・検証・リリースなど 仕様検討:PdMと協働し、仕様策定や要件定義 プロジェクト進行 など 求める経験 · スマホアプリ 又は WebアプリPJでの開発経験 システム開発PJのリード経験 マーケティングリサーチ業界のご経験は不問です。 雇用形態 正社員 保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 諸手当 通勤手当 休日休暇 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 ...


  • Osaka エヌシーアイ総合システム株式会社

    年収 800~1,100万円 仕事内容 同社金融システム事業部は、メガバンクや信託銀行を中心に大小20ほどの案件があり、特にデリバティブ取引関連や市場リスク管理、信託業務EUC開発に強みを持っています。これらの領域を軸にしつつ、BIツールやETLツールを用いたデータ利活用案件やESG関連ビジネスなど新しい分野にも幅広くビジネス展開しており、将来的に案件をリードして活躍していただけるようなポテンシャルのあるSE、リーダー経験のあるPL/PM、組織をけん引するベテランの方まで幅広く募集をいたします。 プライム~準プライムとして顧客に直接対応できるポジションで ...


  • Osaka 株式会社ランドネット

    年収 550~800万円 仕事内容 不動産Techのテックリードエンジニアとして、弊社が世界を目指すうえでのIT戦略などシステムの在り方を検討し、その実現を牽引していきます。 検討にあたっては、代表とも直接議論し、経営方針に沿ったかたちで具体的なシステム・提案へと落とし込んでいきながら進めていきます。 システムアーキテクト業務はもちろんのことプロジェクトメンバーが最大限のパフォーマンスを発揮できるよう技術レベル向上に努めていきます。 同社は「自社開発100%」ですので、受託開発などは一切ございません。 · 基幹システム(RCP)の企画・開発・保守業務 自 ...


  • Osaka エーバイスリーセキュアシステム株式会社

    年収 800~1,000万円 仕事内容 大手企業のセキュリティ部署にて、サイバーセキュリティ分析・運用業務をお任せします。また自社セキュリティサービスの次世代分析基盤の企画・開発をお任せします。 · サイバー攻撃の検出や分析、的確なアドバイスを提供する役割を担う業務となります。分析基盤にはSplunkやHadoop、Elasticsearchなど最先端の技術を採用し同社の主軸事業となる成長分野です。 · 大手企業のサイバーセキュリティ対応に関われます。幅広い環境と最新技術が習得できるので、経験を積んだのちに、将来はセキュリティコンサルタント・データサイエ ...


  • Osaka 株式会社エスユーエス

    年収 375~800万円 仕事内容 同社が提供するサービスの開発・運用、ご経験に応じてマネジメントを行っていただきます。 テーマとしてはゲームやエンタメ系だけでなく、メイン顧客である大手メーカー、学校向けの産業用途になります。 概要:以下12の両方をバランス良く実行することで会社と共にエンジニアとしても成長 · 大手企業の機密プロジェクトでスキル習得&キャリアUP AR・VR技術を用いた仮想テスト、仮想実験、仮想レクチャー、シミュレーションなど · 世の中のニーズをもとにした自社製品の研究開発でアイデア力&コミュニケーションスキル強化 · 機械系や製造系 ...


  • Osaka 株式会社カンリー

    年収 590~980万円 仕事内容 バックエンドエンジニアのテックリードとして「カンリー福利厚生(フクリー)」のチームを牽引していただきます。 · バックエンドチームの技術選定 技術的リード メンバーサポート 新規機能追加 既存機能改修 設計 コードレビュー PMやPdMとの連携 求める経験 MySQL利用経験 GitHub利用経験 PHPを用いた開発経験5年以上 メンバーサポート経験 · API開発経験 AWSやGCPなどを用いたクラウド開発経験 チーム開発経験 大規模サービス開発経験 大規模リファクタリング経験 スキーマ駆動開発経験 コードレビューな ...


  • Osaka 株式会社アイビス

    年収 600~600万円 仕事内容 ibisPaintの知名度と15年以上のスマートフォンアプリ開発の実績を持つ同社は、 エンドユーザー企業との引合と優秀なエンジニアが集まる会社です。 iOSはもちろんFlutter、ReactNative、 React、、TypeScript、AWS等、 他社が未成熟なモダンな技術での開発を得意としております。 AWS Standard Technorogy Partnerであり日本オラクル株式会社とも アライアンス契約によりクラウドにも注力しております。 · モバイルアプリ開発案件におけるPLまたはPM 開発手法 ア ...


  • Osaka ポスタス株式会社

    年収 600~800万円 仕事内容 『POS+(ポスタス)』(タブレットPOSサービス)の開発部門にて、技術力で開発メンバーをリードする役割を担っていただきます。新しい技術を取り入れることが目的ではでなく、継続的、安定した自社サービスの提供において、利益を最大化することを考えられる方を求めています。コアサービスの改善、新規サービスの提案を推進し、若手エンジニアの教育も担っていただきます。 具体的な仕事内容 提供中サービスの価値最大化(コスト削減/機能改善/導入増に伴うパフォーマンス改善) 新規サービス開発提案(インフラ/ミドル/サービスの設計/実装) エ ...


  • Osaka フェンリル株式会社

    年収 550~800万円 仕事内容 同社では、ウェブアプリ開発案件において、 プロジェクトマネージャーと協力し、メンバーを率いて 設計・実装・ユニットテストを担当するエンジニアを募集しています。 JavaScriptやTypeScript、 、React、Angularなどの技術スタックを用いて、 UI/UXにこだわったモバイルアプリケーション開発に携わります。 また、プロジェクトにおける技術面でのリーダーとして、チームを牽引し、品質に責任を持ちます。 業務を通じて、開発組織全体を理解し、テックリードへのキャリアアップも目指せます。 · プロジェクトマネ ...


  • Osaka フェンリル株式会社

    年収 800~1,200万円 仕事内容 同社では、ウェブアプリ開発案件において、 プロジェクトマネージャーと協力し、メンバーを率いて 設計・実装・ユニットテストを担当するエンジニアを募集しています。 JavaScriptやTypeScript、 、React、Angularなどの技術スタックを用いて、 UI/UXにこだわったモバイルアプリケーション開発に携わります。 また、プロジェクトにおける技術面でのリーダーとして、チームを牽引し、品質に責任を持ちます。 業務を通じて、開発組織全体を理解し、テックリードへのキャリアアップも目指せます。 · プロジェクト ...


  • Higashiosaka 株式会社ソニックムーブ

    年収 500~800万円 仕事内容 自社サービスの開発だけでなく、クライアントの新規事業創出にも貢献しています。 受託開発では、要件定義や基本設計、仕様策定、レビューなど、開発の全工程を自社内で行っています。 また、ウォーターフォールやアジャイル、スクラム開発など、さまざまな開発手法に対応しています。 · 開発サイドにおけるプロジェクトマネジメント クライアントや多職種とのコミュニケーション、連携 サーバサイドの基本設計~開発のハンドリング 技術的な調査、方針の意思決定 プロジェクト内における開発メンバーのコードレビュー等 · PHP、Laravel、T ...


  • Osaka 株式会社バトンズ

    年収 750~1,050万円 仕事内容 新規プロダクト開発に関するビジネスチームと2人3脚での要件定義・設計・開発・テスト・リリース (企画発生時からエンジニアが関与できることが一つの特徴です) 既存プロダクトの運用・保守 開発プロジェクトのマネジメント インフラやクラウド環境の運用・保守(経験やご要望に応じて) チームの生産性向上やプロダクトの保守性向上に関する施策の推進・実行 · プロジェクトごとにビジネスチームと週次〜隔週程度の頻度で行う定例で目線合わせを行いつつ、プロダクト開発を行っています。 日々の小規模な機能開発や改善は個々のエンジニアが裁量 ...


  • Osaka アソビモ株式会社

    年収 800~1,800万円 仕事内容 同社は、介護領域でプラットフォームビジネスを展開しており、 業界トップクラスの介護施設検索サイトを運営しています。 リードエンジニアとして、技術戦略の立案と実行をリードし、事業価値を最大化します。 プロダクト横断でのプラットフォーム基盤の設計や、新規プロダクトの技術選定、 既存プロダクトのアーキテクチャ改善など、幅広い業務を担当します。 また、エンジニアリングチームの技術力向上や開発プロセスの効率化も推進し、 持続可能な成長基盤を構築します。 · プロダクト横断でのプラットフォーム基盤の設計と構築 新規プロダクトの ...


  • Osaka 株式会社テンダ

    年収 700~908万円 仕事内容 こちらの求人はテンダのグループ会社、テンダゲームスの配属になります。 テンダゲームスはテンダのグループビジョンを持ちながらもゲーム業界における多様性の要素を加え、「自由を尊重する精神」のもと、ゲーム開発・運営で培った知見と、IP(知的財産)を用いたプロデュース・コンサルティングを融合したマルチエンターテインメント会社です。 同社では現在、成長拡大を更に推進させるため、強化を進行中です。 より積極的なタイトル開発/運営を行うための基幹メンバーを募集します。 エンジニア集団のチーム組成(生産性の最大化)や指導/ビジネス化 ...


  • Osaka 株式会社アクセル・モード

    年収 500~700万円 仕事内容 要件定義 顧客連携 基本設計工程以降の業務推進とそのリーディング 他エンジニアが開発に専念するための環境構築、整備(インフラ、ツール周りなど) レビュー(設計書、ソースコード、テスト仕様書など) プロジェクトによっては要件定義以降から参画 要件定義は、自社単独の場合もあれば、大手SIerとの協業する場合もある 基本設計以降の工程に関しては、自社やパートナー会社と共にシステムを構築 · 雇入れ直後:上記参照 変更の範囲:当社における各種業務全般 · アクセル・モードは、クライアントワークを中心とした事業展開により、創立以 ...


  • Osaka 株式会社サーキュレーション

    年収 600~1,000万円 仕事内容 同社は、プロ人材の経験や知見を活用した課題解決サービス 「プロシェアリングコンサルティング」を提供しています。 2024年にAI技術に強いPKSHA Technology社を株主として迎え、 AIマッチングシステムの開発を進めています。 AIマッチングシステムは、顧客との商談内容を文字起こしし、 登録プロ人材の人選を最適化するシステムです。 本ポジションでは、このシステムの開発をリードする役割を担っていただきます。 開発環境は、MacBook、PHP(Laravel)、jQuery、 Google Cloud Bi ...


  • Osaka 株式会社ダイブ

    年収 700~800万円 仕事内容 エンジニアとして各種システムの開発していただきます。 フロントをご担当頂く予定ですが、場合によりバックエンドをお願いする場合もございます。 今後、複数の新規システムの開発も予定しています。 チーム文化を整える 内製化を始めて約2年半立っていますが、とにかく開発することを 優先してきた結果、開発チームの文化が整えられていません。 タスク管理の最適化やAWSインフラのコード化などを進めて行きたいと考えています。 現在の主な採用技術> フロント 、、JavaScript、TypeScript、Angular サーバ Ruby ...


  • Osaka トラボックス株式会社

    年収 700~1,185万円 仕事内容 自ら顧客企業での業務体験などを通じて課題解決の方法を模索し、企画への落とし込み、解決策となる機能の開発までを担当していただきます。 課題の根っこは何か?自分だったらどういう視点で運送会社を経営するか?慣習に縛られない理想の業界構造は。 24年培ってきた顧客基盤(信頼とデータ)を活かし、モックアップ/プロトタイプなどを使って仮説を検証、エンジニアやPdM、セールス、CSなど全てのメンバーが一丸となり、「価値あるものを正しく」創っていく文化を大事にしています。 · 技術的な知見を用いた設計・実装サポート 設計やコードの ...


  • Osaka パロニム株式会社

    年収 600~800万円 仕事内容 同社の中核技術であるTigをさらに進化させ、より多くのシーンで活用できるサービスにするために、同社エンジニアたちを牽引してくれるエンジニアを募集します。 Tigのシステムは、大きく分類すると動画再生プレーヤー、動画配信基盤、コンテンツ(動画)を管理・Tig編集をするCMSの3種類あります。 配信基盤はAWSサービスを駆使したアーキテクチャで構成されておりますが、 効率的かつ安定した配信を実現するために動画についての深い知識を身に着けていくことが要求されます。 現行のシステムではフロントが、バックエンドがCakePHP/ ...