街の景観を守る【現場スタッフ】転勤なし/土日祝休み※未経験OK

瀬戸内緑地株式会社

《公共案件メインで安定性抜群》応募者全員面接します

【新着】

情報更新日:2025/12/26

掲載終了予定日:2026/02/26

この求人のポイント

【応募者全員面接皆さんにチャンスあり】未経験から手に職をつけて活躍できる地域密着型の安定企業

【安定性】公共案件8割景気に左右されず業績好調

【未経験OK】じっくり時間をかけて成長できる環境

【働く環境】転勤なし/土日祝休み/賞与3ヶ月分

【支援制度】資格支援で働きながら手に職を

景気に左右されることなく安定経営を継続中利益は社員にしっかり還元《昨年賞与実績3ヶ月分支給》

• 私たちは街の景観を守っています。

創業から54年。官公庁や個人からのご依頼のもと、国道や公共施設、一般住宅などの現場の緑を整え、地域に貢献している『瀬戸内緑地株式会社』。その丁寧でスピーディーな対応が好評で安定的に依頼をいただいております。

今回は更なる需要拡大に対応するため、新しい仲間を増員募集しますバックアップ体制が整っており未経験でも安心。過去の経験よりも、人柄を重視しております

仕事内容

【まずは簡単な補助業務から】国道の樹木や街路樹の手入れを行い整備・メンテナンスを行います。8割以上が安定の公共案件資格取得支援制度あり

具体的には

\8割以上が公共案件/

樹木の手入れ、整備

街路時の維持工事

等の作業をお任せします

• なぜ手入れをするの?

暮らしの安全を守るためです

木の枝葉が道路標識に重なって

見えづらかったり、木が伸びて

通行の邪魔になったり…。

そんな事故やトラブルを防止すると

同時に街の景観を整えています

入社後の流れ

まずは… 掃除や簡単な補助作業からスタート 約1年程度じっくり時間をかけて、 じっくり技術を身に付けていきます。 \POINT/ 様々な現場を通して社員の 得意・不得意に合わせた 割振りをしています 将来的に… 現場での作業はもちろん、 チームをまとめる主任への キャリアアップも目指せます

【資格取得支援制度あり】スキルUPを応援します

社員の意欲を大切にし、

スキルアップへの支援は惜しみません。

入社後ほとんどの社員が

「施工管理技士」「技能士」の免許を取得

資格に応じた手当もご用意しています。

活躍の場を広げることはもちろん、

自信を持って仕事に取り組めています

対象となる方

\応募者全員と面接面接1回/【学歴・年齢・経験不問】普通自動車免許※2017年3月12日以降に免許を取得された方は「準中型免許」保有者を優遇

【応募者皆さんと面接します】

今回は人物重視の採用なので、

資格・経験は一切不問です

まずはお会いして志望理由など

ざっくばらんに話しましょう

• 理想の働き方が叶う
• 働きながら資格取得に挑戦したい
• 安定した企業で腰を据えて働きたい

• イチから新しいことにチャレンジしたい

• こんな方をお待ちしています

• チームワークを大切にできる方
• コツコツとした作業が好きな方
• 明るく前向きな姿勢を大切にできる方

※経験者や有資格者、準中型運転免許をお持ちの方も大歓迎

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

未経験の方も歓迎ということで、心機一転頑張りたい方にピッタリ基本的な仕事の流れから必要な資格取得までしっかりサポートしていくので、自分のスキルが上がっていくことでさらにやりがいを実感できるでしょう。

この仕事に向いていない人

特別な知識や経験は必要なく、「やってみたい」という気持ちがあれば始められる仕事です。ただ現場では、安全第一でチームワークを大事にしているので、一人で黙々と仕事をしたい方には向いていないでしょう。

募集要項

雇用形態:正社員

勤務時間:7:45~17:15

(休憩:午前中15分/昼60分/午後15分)

※その他各現場にて適宜

休憩を取っています。

• 月残業10h以内
• サービス残業なし

勤務地:【愛媛県松山市下伊台町614番地】

• 転勤なし
• マイカー通勤OK
• 駐車場完備
• 通勤手当あり
• UIターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…

愛媛県

交通アクセス:「道後温泉駅」から車で約15分

給与:月給:

180,000円~300,000円 + 諸手当

※年齢、経験、能力等を考慮の上、

規定により優遇します。

• モデル年収:

24歳(経験4年)310万円

27歳(経験6年)360万円

昇給・賞与:【昇給】年1回

【賞与】年2回

• 賞与3ヶ月分支給(昨年度実績)

諸手当:通勤手当

時間外手当

役職手当

職能手当

資格手当

配偶者手当

扶養手当

休日・休暇:年間休日125日

• 完全週休2日制(土日祝休み)

※会社カレンダーによる

有給休暇

特別病気休暇

年末年始

お盆 他

福利厚生:各種社会保険完備

定期健康診断

資格取得支援制度

育児休暇制度

介護休暇制度

マイカー通勤OK

無料駐車場完備

退職金制度

受動喫煙対策あり

この求人の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

5日以上連続休暇取得可能

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

5日以上連続休暇取得可能

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

施工管理・設備・環境保全

不動産・建設・設備

マネージャ採用対象外

設立:1971年

代表者:代表取締役:蓮田 政文

従業員数:25名

資本金:2,000万円

事業内容:造園土木の設計

• 施工及び維持管理

(国道・県道・公園・庭園・屋上緑化など)

本社所在地:〒

愛媛県松山市下伊台町614番地

受賞歴:【3R推進協議会3R 推進功労者等表彰】

令和元年度会長賞

平成30年度 松一街路樹維持工事

【国土交通省 大洲他災害復旧感謝状】

平成30年度 松一街路樹維持工事

平成30年度 松二街路樹維持工事

【国土交通省 優良工事表彰】

平成29年度 松一街路樹維持工事

【国土交通省 技術者表彰】

主任技術者 1名

(平成29年度 松一街路樹維持工事)

他多数

多彩な資格保有者が活躍中:資格取得に関する費用は

会社がサポートします

造園施工管理技士(1級、2級):11名

造園技能士(1級、2級):18名

土木施工管理技士(1級、2級):3名

造園基幹技能者:9名

街路樹剪定士:10名

街路樹剪定士指導員:1名

植栽基盤診断士補:5名

愛媛県農薬管理指導士:2名

自然再生士:2名

樹木医:1名

被災宅地危険度判定士:4名

企業ホームページ

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:『マイナビ転職』の応募フォームから

必要事項を入力し送信ください。

パソコン版『この求人に応募する』

スマホ版『応募する』

アプリ版『応募フォームへ進む』

のボタンよりご応募ください。

※個人情報は採用業務にのみ利用致します。

他の目的での利用や第三者への譲渡・開示

することはありません。

• ご質問はお気軽に

応募に関するお問い合わせ等は

『質問する』ボタンよりご質問ください。

応募受付後の連絡:選考結果につきましては、応募者全員に

応募受付後1週間以内にメールまたは、

お電話、郵送物にてご連絡いたします。

採用プロセス:なるべく多くの方とお会いしたいと思っております。

興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください。

エントリー

応募フォームの情報をもとに選考をいたします。できるだけ、たくさんの方とお会いしたいと考えております。

面接(1回)

1回を予定しております。

面接回数:面接確約実施中

応募者の方皆様面接を実施します。

ざっくばらんにお話しましょう

面接地:〒

愛媛県松山市下伊台町614番地

問い合わせ先:《公共案件メインで安定性抜群》応募者全員面接します

住所

〒

愛媛県松山市下伊台町614番地

採用担当

電話番号



備考

『マイナビ転職を見て応募しました。』

とお伝えいただくとスムーズです

会社・仕事の魅力

『安定性』+『働きやすさ』=腰を据えて活躍できる

::必要とされ続ける仕事

私たちは、安心して集える場所や

視界が良くて安全な道を守る仕事

ですので地域貢献度も高く、

誇りを持って取り組むことができます。

現在工事の8割が公共案件となっており、

会社の安定性&将来性も抜群

::働きやすい職場環境

現在20代~60代の幅広い年齢層が活躍中

年齢や社歴に関係なく「仲間」として、

協力する社風が当社の魅力の一つです。

少数精鋭だからこそ、それぞれの個性に

合わせた案件担当ができています。

<他にも…>

転勤なし

残業少なめ

完全週休2日制(土日祝休み)

年間休日125日

::『育成』が企業の信頼に

お客様の期待に期待に応えるサービスを

提供していくために人材の育成と技術の

向上に力を入れています

<平成31年度の取得実績の一例>

• 1・2級造園施工管理
• 1・2級造園技能士
• 造園基幹技能者

マイナビ転職編集部より

創業から54年。官公庁や個人からの依頼のもと、国道や公共施設、一般住宅などの現場の緑を整え地域に貢献している瀬戸内緑地株式会社。現在は公共案件をメインに対応しており安定経営を継続中。また、2022年3月にはSDGsへの取り組みもあり時代のニーズにも対応。労働環境についても完全週休2日制や年間休日数の確保など社員想いの「働きやすい環境作り」にも力を入れている。未経験者・経験者問わず積極的にチャレンジしてほしい。

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Q.仕事の魅力は? 地域の景観や安全を守り、街づくりに貢献できる達成感のある仕事です。いい意味で「これが出来れば一人前」というのがないので現場を経験し、自分自身が技術を高めていくことで伸びしろはどこまででもあります。 # Q.力を入れていることは? 社員が自信を持って仕事に取り組める環境作りに注力しています。業務に必要な資格は会社負担で取得できます。みんな入社後にいろんな資格を積極的に取っていますよ。 # 新しく入る方へ『採用担当の原田です』 経験や技術は後で自然と身に着くものです。まずは「やってみたい」という気持ちを大切にしています会社全体でしっかりフォローするので安心してくださいね