仕事内容:

サービス部のフロントとして、お客様と整備現場をつなぐ窓口業務を担います。

【試用期間】

・企業理念および社内ルールの学習。

・受付対応、電話応対、予約管理などの基本業務を習得。

・整備内容や業務フローを理解し、整備士との連携方法を学習。

【業務内容】

・車検、整備、鈑金受付の統括

・来店、電話、予約の管理

・整備士、鈑金業者との調整

・お客様への説明、引渡し管理

【キャリアアップ】

・将来的にはフロントリーダーや管理職として、部門運営に携わる。

・フロント業務の標準化、スタッフ育成と体制づくりを推進

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲

アピールポイント:

【事業内容】

新車、中古車販売、車検、点検、一般整備、鈑金、保険、 買取、リース

【創業50年以上。安心して経験を積める環境があります】

早川モータースは、創業から50年以上にわたり地域のカーライフを支えてきました。

安定した経営基盤のもと、年間休日の増加(来年度より120日に引き上げ予定)や業務効率化など、長く安心して働ける環境づくり を進めています。

腰を据えてキャリアを築きたい方に適した職場です。

【お客様対応に集中できるから、成長が早い】

当社では、サービスフロントが本来の役割である「お客様対応」に集中できる体制を整えています。

整備作業は整備士が、洗車・清掃は専任スタッフが担当するため、

フロントは受付・ご案内・説明・調整業務に専念できます。

整備士との連携もしやすく、落ち着いて丁寧な対応ができる環境です。

【未経験でも安心。チームで育てる文化】

「人と話すことが好き」「誰かの役に立つ仕事がしたい」

その気持ちがあれば、業界経験は問いません。

異業種出身のスタッフも多く、分からないことをすぐに相談できる風土があります。

一人で抱え込まず、チームで支え合いながら成長できる職場です。

【これからの会社を、一緒につくる仲間へ】

私たちは今、より働きやすく、より信頼されるサービスを目指して進化を続けています。

お客様と現場をつなぐ大切な役割として、長く活躍したい方。

その想いを、早川モータースで形にしてみませんか。

求める人材:

【必須資格】

■普通自動車運転免許(AT限定可)

早川モータースでは、経験や年齢だけで判断することはありません。

私たちが大切にしているのは、お客様への向き合い方や姿勢です。

こんな方は、ぜひご応募ください

・車や接客が好き、または興味がある方

・素直に学び、周囲のアドバイスを受け取れる方

・チームワークを大切にできる方

・目の前のお客様に誠実に向き合える方

・長く腰を据えて働きたいと考えている方

経験について

・サービスフロント、自動車整備、鈑金受付業務の経験者、

または前職で管理職の経験がある方は、管理職候補として特に優遇します。

これまでの経験だけでなく、「これからどう成長したいか」を重視しています。

勤務時間・曜日:

〈勤務時間〉

08:45~17:45

夜間勤務:なし

月間平均残業時間:30時間以下

休暇・休日:

〈休日休暇〉

休日:シフト制

年間休日:115日

休暇制度:有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇

補足情報:■年間休日実績:115日

└R8年度より120日に増加予定(働きやすさ向上のため)

■有給休暇:入社6か月経過後に年間10日付与

勤務地:

〈勤務地〉

【株式会社早川モータース:住所】

愛知県名古屋市緑区小坂二丁目2310番地

自社内勤務

転勤の可能性:なし

給与:

<給与>

想定年収:410万円~750万円

月給:26万円~48万円

賞与回数:3回

昨年度賞与実績:4ヶ月分

インセンティブ:あり

〈年収例〉

年収420万円(月給26万円+賞与年3回/フロント経験5年・メンバー)

年収550万円(月給33万円+賞与年3回/フロント経験15年・リーダー)

年収700万円(月給43万円+賞与年3回/フロント経験20年・管理職)

※年収例はあくまでも目安の金額であり、 経験・能力・役割に応じて決定いたします。

〈補足情報〉

【給与補足】

■月給には基本給、固定残業代、各種手当が含まれます。

■経験、能力、資格、役職に応じて給与を決定します。

■経験者は前職給与を最大限考慮いたします。

<想定月収>

■経験者:26~40万円

■昇給:年1回

■賞与:年2回(夏・冬)+決算賞与

【試用期間】

6か月

※会社が適当と認めた場合には、この期間を短縮することがある。

待遇・福利厚生:

〈福利厚生・諸手当〉

社会保険完備、交通費支給、役職手当、資格手当、健康診断

補足情報:■通勤手当:1km(通勤片道距離)あたり月額600円(上限3万円)

■役職手当:0~10万円

■職務給:0~3万円

■職能給:0~3万円

■資格手当:0~4万円(資格取得で月収アップが確実に見込めます)

■実績手当:0~20万円(実績に応じて支給)

■社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)

■制服貸与

その他:

<選考に関して>

カジュアル面談の有無 :なし

会社説明会の有無 :なし

適性テストの有無 :なし

<選考フロー>

書類選考

↓

面接(1回程度)

<補足情報>

面接では、まず私たちの考えや会社の方針をお伝えします。

その上で、これまでのご経験と、これからどのように働いていきたいかをお聞きします。お互いの考えを共有し、方向性が合っているかを確認する場と考えています。

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本求人は、株式会社Bremenによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 260,000円 - 480,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間