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南都銀行は、奈良県を中心とした地域を地盤とする地方銀行です。ルーツは明治期にまで遡り、その後、1934(昭和9)年に地元の4行が合併する形で、株式会社南都銀行としてスタートを切りました。 金融資産保有額が全国トップクラスを誇る奈良県では、お客さまの資産承継や相続における意識が高いといわれています。当社は、関西地銀に先駆けて信託業務の取り扱いをスタートするなど、富裕層の資産承継や相続において、高い専門性を要するコンサルティングを目指しています。 長い歴史の中で培ってきた地元との絆は強く、奈良県において預金・貸出金とも圧倒的なシェアを誇っています。奈良県内に本店を置く銀行として地元への一層の貢献を図っていくためにも、他業態を含めた厳しい競合に打ち勝ち、より良い銀行に進化するべく次代を見据えた絶えざる変革と挑戦を続けてまいります。

資産コンサルティング部(資産運用・承継室)において、本部資産コンサルタントとして、富裕層(地主・土地オーナー)に対する資産承継コンサルティング業務をご担当いただきます。各営業店の営業担当者からトスアップされたニーズへの対応や富裕層対象先リストに基づく、資産承継ニーズの発掘、提案を行います。必要に応じて提携先税理士法人との連携対応も行っていただきます。 また、現在当社では各営業店の富裕層向け営業組織の強化を図っております。 ご希望に応じて、営業店にてお客様との資産運用・承継コンサルティング業務をお任せすることも可能です。

富裕層(不動産オーナー)コンサルティングの増強に関する企画、営業店担当者への不動産周りの研修なども担当。

南都銀行には優秀な人材が揃っていますが、保守的な銀行界で長い歴史を重ねてきたがゆえに、これまで"新しいことへの挑戦に躊躇する"傾向が少なからずあったことも事実です。 これに対し、現下の金融業界は、全く文化が異なる他業態からの参入など、より厳しい競合状態にあり、今後それらに打ち勝ち、より良い銀行へと進化していくため、南都銀行はこれまでの「銀行」や「銀行員」のイメージにあるような既成概念にとらわれない「挑戦」をしていきます。 南都銀行の価値は「行員」にこそあると考えており、こうした「挑戦」を実行し、良い結果に結び付けていくためには「なんとミッション」にある「活力創造人材」すなわち、お客さまから「一緒に何かに取り組みたい」と思っていただける「おもしろい人材」の創出が不可欠です。 そのため、「おもしろい人材」に求められる「人間力」、また、知識やスキルなどの「基礎力」や「解決力」を高めるための研修やトレーニー制度の充実など、これまで以上に「人」への投資を加速させ、価値の高い人材の育成に注力していきます。 南都銀行では、この「おもしろい人材」を目指していただける、地域の発展や自身の成長に向けて努力し続ける「やる気」のある方、また、困難から逃げずにやり遂げる「実行力」のある方を求めていますので、皆さんも、是非南都銀行で自身の価値を高めてください。

信託銀行/メガバンク/証券会社/地方銀行/資産税に精通した税理士法人などで富裕層(不動産オーナー)のコンサルティング経験者

宅地建物取引士、FP1級資格保持者

地域に根差す弊行で、お客様本位の提案活動を行うことが出来る方 同じ業務を行う仲間とチームワークを重んじることが出来る方 奈良へのUターン/Iターン大歓迎 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 教育・研修制度充実 上場企業 従業員数1000人以上 女性管理職実績あり 地域活性化事業 完全土日休み Uターン・Iターン歓迎

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