ハローワーク求人番号

受付年月日

2026年2月4日

紹介期限日

2026年4月30日

受理安定所

大和郡山公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

PRロゴマーク

PRロゴのご案内

産業分類

電気工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

事業所名

ニッシンデンコウカブシキカイシャ

日進電工株式会社

所在地

〒

奈良県大和郡山市小泉町2428-1

(ファイル に039)

ホームページ

仕事内容

職種

CADオペレーター

job tagについて

仕事内容

新規部署の立ち上げによる施工管理業務のサポート業務です。

工事現場での施工状況の確認および記録のとりまとめ、報告書や

進捗レポートの作成。施工に必要な資材や機材の手配及び管理。

現場作業員との連絡調整およびサポート。

安全管理および品質管理の補助・CADを使った図面作成・見積等

【事業拡大に伴い、組織力強化の為に募集を行います】

*先輩社員と一緒に会社の成長を支え、自分も成長しませんか。

*経験がなくても熱意と思いやりのある方であれば大歓迎

*先輩社員が丁寧に指導しますので、様々な仕事のスキルを吸収す

ることができます。

変更範囲:なし

雇用形態

正社員

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒

大阪府守口市南寺方東通6丁目10-17【大阪支店】または

奈良県大和郡山市小泉町2428-1【本社】

最寄り駅

大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 鶴見緑地駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

14分

就業場所に関する特記事項

【大阪支店】地下鉄鶴見緑地駅下車10分

【本社】奈良交通 幸前口バス停下車7分 *就業場所の選択可

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

なし

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が60歳

学歴

必須

高校以上

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

建設業界での施工管理業務の経験者、もしくは興味を持っている方

コミュニケーション能力があり、チームでの作業が得意な方

新しい環境での業務に柔軟に対応できる方

必要なPCスキル

基本的なオフィス(エクセル、ワード)を使える方

CAD(T-FAS、AutoCAD)使える方大歓迎

必要な免許・資格

免許・資格名

2級電気工事施工管理技士

あれば尚可

2級土木施工管理技士

あれば尚可

2級管工事施工管理技士

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月~6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

賃金・手当

a + b

(固定残業代がある場合はa + b + c)

211,500円〜267,060円

フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

158,000円〜177,560円

定額的に支払われる手当(b)

資格手当 500円〜19,500円

職務手当 20,000円〜30,000円

光熱費手当 7,000円〜7,000円

固定残業代(c)

あり

26,000円〜33,000円

固定残業代に関する特記事項

固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず20時間分の残業代

として支給。
20時間を超える時間外労働分については追加で支給

その他の手当等付記事項(d)

【家族手当】配偶者:2万円

子 :3千円/人

親 :3千円/人

【住宅手当】3千~3万円

【管理職手当】5万~50万円

【光熱費手当】 7000円

月平均労働日数

20.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

27日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1,000円〜16,520円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

9時00分〜17時00分

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

115日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

会社カレンダーあり

(隔週土曜日休み・年末年始休暇、夏期休暇、GW)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

19人

就業場所

8人

うち女性

3人

うちパート

1人

設立年

昭和54年

資本金

2,500万円

労働組合

なし

事業内容

人と人とを繋ぐ、街と未来を明るく照らすために必要不可欠なイン

フラ事業です。創業以来、本社のある奈良県を中心に関西一円をエ

リアとして電気設備を通じて皆さんの暮らしを支えています。

会社の特長

目指すところは「働き甲斐」のある職場。働きやすさとやりがいの

両立を目指して、従業員の意見を取り入れながら福利厚生や設備の

整備、研修制度の充実化に取り組んでいます。

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒

奈良県大和郡山市小泉町2428-1

日進電工 株式会社

最寄り駅

JR大和小泉駅より奈良交通バス 幸前口バス停駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

郵送の送付場所

〒

奈良県大和郡山市小泉町2428-1

日進電工 株式会社

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

担当者

課係名、役職名

総務部 経理課

担当者(カタカナ)

カワサキ

担当者

川崎

電話番号

FAX

Eメール

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 経験と技術、成果を公平に評価して給与に反映します。
• 制服貸与。
• 定期健康診断あり。
• 新入社員研修、階層別研修あり(PHP研究所)。
• 入社後は必要な特別教育、技能講習を取得できます。

(取得費用は会社負担)

• 大阪支店はマイカー通勤不可です。
• 福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入。
• 主要な取引先は大手企業ばかりですので業績は安定しています。

*これまでの経験を是非当社で生かしてください。

連絡の上、履歴書(写真貼付)・職務経歴書・紹介状を

奈良本社まで送付ください。選考後連絡します。

【ポリテクセンター訓練修了生歓迎】

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

支店・営業所・工場等

箇所数

2箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

本社

代表的な支店・営業所・工場等2

大阪支店

主要取引先

主要取引先1

大和ハウス工業株式会社

主要取引先2

株式会社かんでんエンジニアリング

主要取引先3

近鉄電気エンジニアリング株式会社

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

• 各種社会保険完備

(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)

• 退職金制度あり(中小企業退職金共済)
• その他福利厚生制度

・定期健康診断

・資格取得の研修費、全額法人負担

• 福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入

・子育てや介護にかかわる従業員をサポートし、ワークライフバ

ランスの支援に役立つサービスが充実

・仕事に必要な資格取得や外国語の習得などの自己啓発をサポー

トします

・従業員の健康増進を応援

・国内外の旅行サイトを比較検討してお得に利用

・身近なレストランからホテルのランチ、映画やカラオケもお得

な価格で利用できます。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

• 階層別研修(PHP研究所)
• 特別教育、技能講習の受講(各研修期間)

電気を扱うプロになるための講習です。

各人のレベルに合わせた講習を継続的に受講してい

ただきます

• 資格取得のバックアップ

事業所に関する特記事項

60歳を過ぎてからの勤務延長は、相談により基本1

年毎の更新とする。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。