募集概要

【事業内容】

デジタルワークプレイス事業は、お客様のDXを実現するため、複合機と関連商材、ITサービスを組み合わせ顧客ニーズに合致する最適なソリューションを提案し、お客様との長期的な関係構築を目指します。

オフィス事業領域においては、顧客が直面する社会課題/環境課題に対して、複合機を中心としたオフィス関連商材、各種ITサービスの提供を通して顧客課題を見える化し課題解決する事により、持続可能な社会の形成、顧客のDX化、コニカミノルタのデジタルワークプレイス事業の深化を同時に実現することを目指しています。

【仕事内容】

弊社の中核事業であるオフィス用デジタル複合機のコントローラー/制御ハードウェアの開発を担当いただきます。

入社当初はOJTで業務を習得いただくことを想定しております。

先輩社員が業務の進め方を指導しつつ、電気・電子の知識を活かしながらキャッチアップいただきます。

ご経験を積んだ上で、以下の業務を独り立ちして遂行いただくことになります。

1)システム設計、半導体部品全般の採用検討、デジタル回路/基板設計、基板評価

・機種毎に担当を分けており、製品の上流から下流まで全体を見て頂きます。

・複合機内におけるコントローラーと呼ばれる機器制御周りの開発を担って頂きます。

・特に原稿の画像読み取り時に使用される、CCD、CMOS、イメージセンサ等のデバイス周りのハードウェア開発部分をお任せします。

2)新規技術開発及び製品化開発/次世代プラットフォーム検討

・最新SoC+先端トレンド技術を搭載し、複合機内部及びクラウドパフォーマンス向上を追求。

ソリューション機能やセキュリティ機能、顧客カスタマイズ等、柔軟にバージョンアップ可能な最新プラットフォームを完成させており、顧客へDXサービスを継続的に提供しています。

・画像処理用のハード回路をSoCやASIC(カスタムIC)を使い、構成の検討、開発を進めています。

・セキュリティ周りにおける新しい技術導入部分にも携わって頂きます。

・将来的には、企画部門と連携し、新製品の企画にも携わって頂く機会があります。

MFP業界以外からも世の中の最新トレンドを収集して、積極的にMFP製品に取り入れる提案や具現化の検討ができる環境ですので、新たな発想・提案を期待します。

【ポジションの魅力】

社内HWエンジニアとともに、システム設計/基板設計を通じて、スキルアップが図れるとともに、自らの手で社会の求める付加価値の高い製品を構想し具現化していける点。また画像設計やFW領域等、広く専門スキルを習得できる環境であるため、専門領域を拡大していける点は魅力です。個人のスキルアップを支援する教育プログラムも多数あります。また社外メーカとの技術交流の場もたくさんあり、日々成長を感じられます。自身の創った製品・サービスでオフィスの働き方を大きく改革することが出来ます。

海外の事業展開に強く、中国や東欧州ではシェア1位となっており、インドや東南アジアは市場が成長している状況です。コロナで出社率が下がり、複合機需要は減少しましたが、コロナがあけて世界的にコロナ以前の水準まで戻ってきています。複合機の使用データを逐次吸い上げ、消耗品の交換タイミングなどをAIで探知する機能の開発を進めるなど、顧客のニーズを汲み取り新たなサービスに繋げています。

【身につく経験・スキル】

・最先端テクノロジーに触れ、企画から量産まで一気通貫の経験

・システム設計、画像処理、クラウドソリューションなど幅広い開発経験

・プロジェクトマネジメント力、コミュニケーション力

【働く環境】

瑞穂サイトは1000名以上の社員が勤務している一大拠点です。

車通勤の方が多いですが、社用バスもあり、工業団地の中にあるため、近くには自動車関連企業なども立ち並んでいる環境です。

【リモートワーク頻度】

基本は出社となりますが、ご家庭の事情などに応じてリモートワークを併用可能です。

【転職者へのメッセージ】

弊社の中核事業であるオフィス製品開発だからこそ、プロフェッショナルなエンジニアが多く在籍しています。

実業務を通じて「実現したい夢」を見つけ、将来コニカミノルタを支え社会に発信していけるエンジニアに成長していける、そのようなチャレンジする場もたくさんあります。

我々と一緒に成長し、「実現したい夢」を具現化していきましょう。

【関連URL】

<技術紹介>最新SoC技術とクラウド連携を搭載した複合機~先端技術搭載の複合機がオフィスワークの生産性を向上~

<シン・企業人>デジタルワークプレイス事業本部 開発統括部 製品開発センター長 の記事

開発センター長に聞く、開発者一人ひとりの個性を活かす組織づくり

https://shin-

応募資格

【必須要件】

・大学における電気・電子系の専攻実績

※異業種からの転職者もおり、商材問わず歓迎です。

【歓迎要件】

・デジタル回路設計経験

・量産製品開発経験(電気系)

・CPU/ASIC/メモリやその他周辺のHWデバイスの設計スキルや評価スキル

・DDR制御、高速通信、USB、LAN、Wifiなどの周辺機器を扱った経験

・デバイスFW(Linux OS周辺)実装経験者

・プロジェクトマネージメント経験者

【求める人物像】

以下の行動や特性を期待しています。

・モノづくりが好きで、自らの手で新製品を世の中に提供したい人財。

・次世代技術に触れ、自らの手で設計/開発に挑戦したい人財。

・プロフェッショナルなHW/FWエンジニアと共に、自らのスキルアップにチャレンジしたい人財。

職種 / 募集ポジション

DWH233 【第二新卒想定】デジタル複合機のHWシステム設計/基板設計/新規技術開発

雇用形態

正社員

給与

年収

400万円 〜 600万円

※経験・スキルを考慮の上、決定します。
昇給/賞与
昇給:年1回 / 賞与:年2回(6月・12月)

勤務地

愛知県豊川市穂ノ原3-22-1 瑞穂サイト

• 瑞穂サイト
  最寄り駅 JR「豊川駅」より 社用バスあり(朝夕のみ)
  ※自動車・バイク通勤可能

勤務時間

・丸の内JPタワー・浜松町大門サイト 9:15-17:40(休憩45分)
・その他各サイト 8:30-17:10(休憩60分)
・関西支社 9:00-17:25(休憩45分)
所定労働時間:7時間40分
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定
※リモートワーク制度あり

休日

年間所定休日は125日(閏年は126日)
完全週休2日制、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度 ほか

福利厚生

制度 : カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度、副業制度 など
保険 : 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 など
施設 : 独身寮、体育館、グラウンド など

能力開発体制 / 人財育成制度

キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む) など
※自己申告制度あり

諸手当

裁量労働手当・外勤手当・次世代育成手当 など
※裁量労働手当:企画業務型/専門業務型裁量労働制を採用しており、適用時は本給の14%を上乗せします(残業時間約15時間分に相当)

退職金・年金制度

確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)
※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度(401k)での受け入れが可能です

試用期間

入社後3ヶ月間
給与等含め、試用期間の前後で待遇面における変更等はありません。

選考プロセス

書類選考WEB適性検査1次面接WEB英語能力テスト※2次面接内定
※英語能力テストは合否に関係しません。
※選考フローは変更となる場合がございます。

関連サイト

人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-
Imaging Insightコニカミノルタブログ
https://img-