温泉・サウナ無料休み充実未経験OK【総合職(運営/企画)】

株式会社楽久屋

週休3日・年休最大150日/新昭和グループ/中途社員95%/賞与有

情報更新日:2025/10/31

掲載終了予定日:2026/01/01

この求人のポイント

志望動機は「温泉・サウナが好きだから」でOK20代30代活躍中の明るい職場アイデアを形にできる

【未経験歓迎】9割以上が未経験入社異業種出身多数

【業績好調】11月に埼玉県で新店舗オープンしました

【明るい職場】20代・30代活躍中チームワーク抜群

【自分も癒される】温泉・サウナは無料で入り放題

【アイデアを実現】社歴・役職に関係なく企画ができる

【頑張りを評価】成長や実績は昇給・昇格・賞与で還元

【新昭和グループ】ついに埼玉県へも進出。新店舗続々オープン予定です。成長機会やポストもたくさん

温浴施設をトータルプロデュースしている当社で、一緒に楽しく働きませんか?お客様に癒しをご提供できるだけではなく、働くスタッフ自身も癒される環境です。例えば、温泉・サウナは毎日無料で利用できるので、仕事終わりにいつでも「ととのう」ことが可能さらに週休3日・年休最大150日も選択でき、オフを充実したい方にもぴったりです。「温泉・サウナが大好き」という仲間が集まる当社で、仕事を思いきり楽しみましょう

仕事内容

【温浴施設の運営管理やイベント企画をお任せします】未経験からアイデアを形にできる環境で、お客様に癒しと笑顔を届けるやりがいある仕事です

具体的には

【 運営業務 】

開店・閉店作業

お風呂の衛生管理

アルバイトスタッフのシフト管理

機械管理(メンテナンス/コントロール/点検)

サウナ業務(ロウリュ/アウフグース)…etc.

【 企画業務 】

館内イベントの企画・実施

食事処のメニューやレシピなどの考案

スタッフの教育

販促物の作成(POPなど)…etc.

入社後の流れ

入社後は、先輩社員によるOJT研修からスタートします 接客の基礎や設備の操作方法など、 業務に必要な知識をイチから丁寧にレクチャーします。 焦らず自分のペースで成長できる環境なので、未経験の方もご安心ください。 約3ヶ月を目安に独り立ちを目指し、徐々にイベント企画などにも挑戦していきましょう

教育研修制度

現場でのOJTに加え、

動画で学べるeラーニングシステム「スマートボーディング」を導入しています

接客マナーやマネジメントの基礎など、スマホで手軽にスキルアップが可能です。

また、定期的な面談を通じてキャリア形成をサポート

個々の強みを伸ばす「タレントマネジメントシステム」も活用しています。

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎】学歴不問「温泉・サウナが好き」「人を喜ばせたい」という意欲重視の採用です。人柄重視のためお気軽にご応募を

\応募条件:普通自動車免許(AT限定可)のみ/

これまでの経験やスキルは一切問いません。

「やってみたい」という気持ちを最優先に採用します

【こんな方にぴったり】

• 温泉やサウナ、岩盤浴が好きな方
• チームワークを大切にできる方
• 新しいアイデアを考えるのが好きな方
• 安定企業で腰を据えて働きたい方

【異業種出身の先輩が多数活躍中】

飲食、販売、営業、ドライバーなど、前職は様々です

特別な知識がなくても、入社後に「好き」を強みに変えられます

【あれば生かせる経験】

サービス業の実務経験(飲食/小売等)

異業種出身の未経験入社メンバーが多数活躍中

現在活躍している9割以上の先輩が異業種からの未経験入社です。先輩の前職は、出版社、飲食業、アミューズメント施設のスタッフ、トラック運転手、職人など経歴は様々。共通しているのは「温泉・サウナが好き」「お客様に喜んでもらえる仕事がしたい」という気持ちの部分です。一緒に成長していきましょう

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

• 温泉・サウナが好きな方 温浴施設に関する運営全般や企画に携われるだけでなく、温泉・サウナを無料で利用することもできます。そのため、温泉・サウナが好きな人には、最高の職場です。

この仕事に向いていない人

• 消極的な方 お客様に喜んでもらうためには、色々な企画を考えたり改善を進めたりすることも重要です。そのため、内向的でアグレッシブに動くのが苦手な方には、あまり向いていません。

募集要項

雇用形態:正社員

勤務時間:1ヵ月単位の変形労働時間制

(週平均40時間以内)

※0:00~24:00の間でシフト制

※早番・遅番あり

※店舗により時間帯は異なります。

【シフト例】

早番早番休日遅番遅番 など

【残業について】

残業は極力発生しないようにしています。月平均で20時間程度です。

勤務地:【希望を考慮して店舗に配属】

東京・埼玉・茨城・千葉・山梨・岐阜・大阪のいづれかの店舗

※マイカー通勤OK(一部店舗除く)

※U・Iターン歓迎

※引越し補助あり(規定あり)

【東京】

• 稲城天然温泉 季乃彩(ときのいろどり) 積極採用中

東京都稲城市向陽台6-13

• 多摩境天然温泉 森乃彩(もりのいろどり) 積極採用中

東京都町田市小山ヶ丘

• COCOFURO ますの湯 積極採用中

東京都大田区南久が原

• COCOFURO たかの湯 積極採用中

東京都大田区仲六郷2丁目27-12

• COCOFURO かが浴場 積極採用中

東京都北区王子本町2丁目23-9 加賀ビル2F

【埼玉】

• YUBUNE SAUNAPARK 2025年11月 NEW OPEN

埼玉県羽生市川崎 noNIWAエリア

【茨城】

• 天然温泉 湯舞音 龍ケ崎店 NEW

茨城県龍ケ崎市中里2-1-2(たつのこまち龍ケ崎モール内)

【千葉】

• 佐倉天然温泉 澄流「すみれ」

千葉県佐倉市染井野4-7-3

• 南柏天然温泉 すみれ

千葉県流山市向小金1丁目272-8

• 露天風呂 湯の郷

千葉県野田市山崎貝塚町5-2

• 天然温泉 湯舞音 袖ケ浦店 NEW

千葉県袖ケ浦市袖ケ浦駅前 ゆりまち袖ケ浦駅前モール内)

• 天然温泉 湯舞音 市原ちはら台店 NEW

千葉県市原市ちはら台南2丁目32-10(もりまちちはら台モール内)

【山梨】

• 道志川温泉 紅椿の湯

山梨県南都留郡道志村小椿3888

【岐阜】

• 湯どころ みのり

岐阜県羽島郡岐南町下印食

【大阪】

• COCOFURO おおみね湯

大阪府大阪市平野区平野南

マイナビ転職の勤務地区分では…

埼玉県

給与:月給25万円以上+賞与年2回+各種手当

※上記金額は最低保障給です。

※経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。

※試用期間3ヵ月あり(期間中の待遇は本採用時と変わりません)

※固定残業代(月18時間分/37,128円以上)を含みます。超過分は別途支給。固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず支給します。

モデル年収例

年収350万円/23歳 経験1年

年収420万円/26歳 経験3年

年収500万円/31歳 経験8年

昇給・賞与:昇給/年1回(4月)

• 賞与/年2回(6月・12月)

諸手当:交通費支給(上限月3万円)

• 時間外手当(超過分支給)
• 出張手当
• 役職手当
• 職能手当

休日・休暇:年間休日118日~150日

(シフト・一部店舗によって変動します)

• シフト制(月9日~13日)※週休3日の働き方も可能
• 有給休暇
• 慶弔休暇
• 産前・産後休暇(取得実績あり)
• 育児休暇(取得実績あり)
• 介護休暇
• 特別休暇(年5日)※有給休暇とは別に入社3カ月後に支給します
• 5日以上連続休暇の取得可能

福利厚生:各種社会保険完備

• 転勤手当あり(入社後の転勤が対象)
• 食事補助あり(社員割引が使用できます)
• 制服貸与(社内規定あり)
• 受動喫煙対策(完全分煙)
• 社員旅行(2023年は沖縄旅行)※業績に応じて
• 退職金制度
• 2025年12月から新たに導入

社員のための福利厚生を随時取り入れています

【温泉・サウナ無料】

当社が運営している混浴施設は、毎日自由に、無料で入浴可能です

【引越し費用会社負担】

入社後に転勤をお願いする場合は、引越しにかかる費用や準備金を支給します(社内規定あり)

ライフスタイルに合わせて働く:有給とは別に5日間の特別休暇を付与しています。有給取得も推奨していて、連休もOKプライベートを大切にしたい方にもぴったりです。また、店舗によっては週休3日、年間休日最大150日の働き方も可能ライフスタイルに合わせて「こんな働き方がしたい」という希望を形にできます。

この求人の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

産休・育休取得実績あり

5日以上連続休暇取得可能

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

産休・育休取得実績あり

5日以上連続休暇取得可能

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

旅行・ホテル

レジャー

マネージャ採用対象外

設立:2005年(平成17年)4月1日

代表者:代表取締役 新井正一

従業員数:社員86名・アルバイト691名※2025年4月1日現在

資本金:4664万8000円

事業内容:温泉、浴場、宿泊施設の運営

温泉、浴場施設の運営受託

温泉、浴場施設内の飲食店の運営

温泉、浴場施設に関する教育、指導、出版 他

本社所在地:東京都港区浜松町1丁目10番11号 VORT浜松町II 10階

続々と新店舗OPEN:2024年8月

COCOFURO おおみね湯(大阪)OPEN

2025年11月

YUBUNE SAUNAPARK(埼玉)OPEN

新店舗のオープンに伴い、新しいポジションも増えていますチャンスに恵まれた環境で、可能性を開花させていってください

組織・事業ともに拡大中:私たちは2024年11月に「新昭和グループ」の一員となりました昨今のサウナや温泉の需要増加に伴い、温浴施設の役割もさらに多様化。そんなお客様の多彩なニーズにお応えするために、グループ内で連携を深め、さらなる事業の成長・拡大を推進していきます。

新体制となった当社では、組織強化のために運営・企画スタッフを新たに迎え入れることとなりました。私たちと共に、さらなる成長を目指しましょう

企業ホームページ:https://rakuya-

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。

(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

• 面接について

当日はリラックスしてお話できればと思います

弊社に対する質問や不明点などは、なんなりと面接の場で聞いてください

• 面接日・入社日は柔軟に対応します。

在職中の方もお気軽にご応募ください。

• U・Iターン希望の方も歓迎です。

※応募の秘密は厳守いたします。

応募受付後の連絡:選考の上、メールまたはお電話でご連絡いたします。

採用プロセス:できるだけ多くの方とお会いしたいと思っております。

興味をお持ちいただいた方は、ぜひご応募ください

WEB書類選考

お送りいただいた応募データをもとに、選考を実施します。

面接(2回)

担当者による面接を行います。面接日時はご相談ください。遠方の方はオンラインでの1次面接も可能

内定

※入社日についてはご相談ください

面接回数:2回

面接地:東京都港区浜松町1丁目10番11号 VORT浜松町II 10階

問い合わせ先:週休3日・年休最大150日/新昭和グループ/中途社員95%/賞与有

住所

〒1050013

東京都港区浜松町1丁目10番11号 VORT浜松町II 10階

採用担当

電話番号



会社・仕事の魅力

昨年は過去最高売上全国にファンを増やしています。

\ 「湯舞音」が加わりパワーアップ /

サウナブームをはじめとした追い風を受けることで、当社は"過去最高売上"を達成しました。さらに、2025年4月1日からは親会社(新昭和)が運営していた「湯舞音」を引き継ぐことで、事業規模も大きくパワーアップおかげさまで業績は絶好調今後もたくさんの施設を再生させてきたノウハウを活かして、全国に癒しと笑顔を届けていきます。

\ アイデアを形にしてお店をプロデュース /

『〇〇を導入して集客アップを目指そう』

『季節に合わせたキャンペーンをやってみない?』

各店のカラーやエリア特性を考慮しながら、いろんなアイデアを考えたり形にしたりすることができます。現場の裁量が大きく、自由度も高いため、様々なことにチャレンジしていただける環境です。ぜひ、本部としっかり連携しながら、お客様に心から喜んでもらえるお店を目指してください。

マイナビ転職編集部より

「温浴文化を通じて世界中の人々の生活を豊かにする」というミッションを掲げ、温泉、浴場、宿泊施設の運営事業などを通じて、一歩ずつ成長してきたのが(株)楽久屋(らくや)です。

お客様に"癒し"を届ける企業だからこそ、社員に対する"癒し"も充実。5日間の特別休暇や週休3日を選べる点など、働きやすい環境が整っている。順調に成長している同社でなら、きっと充実したキャリアを描けると思います。

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

仕事を思いきり楽しめます 当社は社員一人ひとりの働きやすさを大切にしてくれる会社です。休みについては、週休3日制・有給取得推奨・連休OK など、プライベートを充実できる環境が整っています。さらに、自由にアイデアを出せる風通しの良い社風 で、お客様に喜ばれる企画を出せば、積極的に採用してくれます。頑張りもしっかり評価されるので、やりがいを感じながら働けますね。仕事を楽しみたい方のぴったりの環境です