Sagamihara ヒューマンライフケア株式会社
週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です/介護支援専門員相模原市南区/夜勤なし/サポート充実 小規模多機能のケアマネジャー ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません

アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ご利用者やご家族への相談援助 病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 職場環境 「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 残業は基本的にありません おすすめポイント・魅力: マイカー・バイク・自転車通勤OK 日勤のみのお仕事です 社内資格制度や研修も充実 この求人の特徴: 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 給与: 月給258,000円~277,000円 年収368万円~393万円 入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 月給/手当内訳 基本給…180,000円~199,000円 地域手当…32,000円 資格手当…20,000円 職責手当…3,000円 処遇改善手当‥23,000円 時間外手当は別途支給(1分単位) 待遇: 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 社会保険完備 交通費規定内支給(上限50,000円/月) 自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る) 年末年始手当 ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給) 100,000円(産育休からの職場復帰) 500,000円(保育園・幼稚園入園) 300,000円(小学校入学) 200,000円(中学校入学) 200,000円(高校入学) 退職金制度(勤続3年以上) 社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター) 資格取得支援制度 定期健康診断 インフルエンザ予防接種費用補助制度 慶弔見舞金制度(結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など) 会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり) 永年勤続表彰制度 成功事例報奨金制度 従業員持株会制度 制服貸与 スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給) メンタルヘルスなどの相談窓口あり ヒューマンライフケアでは下記の通り、スタッフ育成に注力しています。 [1]新規入職者ノートスタッフの育成ツールとして独自開発したノート。ノートに入社後に身につけたい知識・能力などを記載いただき、記入内容をもとに上長が1年間育成・サポートを実施致します[2]採用時研修会社の理念を始め介護をする上での適切なマナー/基礎が学べます[3]一般職研修介護業務をする上で必要な基礎的な知識が学べます[4]フォロー体制上長との面談を定期的に実施悩みや希望に真剣に向き合います[5]資格取得支援制度「介護支援専門員」の更新研修費用を会社が支援します[6]ケアテクニカルマイスター制度(社内認定資格)スタッフの介護技術を認定する制度です。どんな方でも一定の技術と知識を身につけることができます[7]認知症KAIGOマイスター制度(社内認定資格)当社が開発した認知症教育制度です。認知症について正しい技術と知識を身につけることができます[8]介護サービスマニュアル ご利用者への身体介護・生活援助などの具体的な支援方法や、リスク発生時の対応方法を学ぶことができます 「笑顔」と「こころ」いつでも人が真ん中 「人」は「人」に感謝し、互いに尊敬し、互いに助け・支えあう、そして「人」によって成長する。 いつでも人が真ん中。このような思いから我が社の理念が出来上がりました。 ここには、ご利用者様だけでなくそのご家族様、そして介護の現場でご利用者様に接するスタッフのすべてを「人」として大切にする、 私たちの思いが込められています。 我が社の理念は、介護を受けるご利用者様だけではなく、ご家族、そしてその周りにいる全ての人を意味しています。 私たちは、高齢者の方の多くの、住み慣れた土地で生活し続けたいという願いを少しでも叶えられるよう、 いつでも「人」を真ん中に、地域の一員として貢献していきます

計画作成担当者(ケアマネジャー)×正社員/sh006j05e01

介護求人ナビは、ベネッセグループが運営する介護業界最大級の求人サイトとして、50,000件以上の求人を掲載しています。 年齢 64歳以下の方(定年年齢未満の募集) 必須資格 介護支援専門員 必須経験 不問 補足 計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。 未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。

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    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 ケアマネジャー/相模原市南区/計画作成担当者/施設長補佐/日勤のみ/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能のケアマネジャー 小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成と施設長の補佐業務 · アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ご利用者やご家族への相談援助 病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ケアカンファレンスの企画運営 ...


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    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です/介護支援専門員相模原市南区/夜勤なし/サポート充実 小規模多機能のケアマネジャー ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点 ...


  • Yokohama ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 ケアマネジャー/川崎宮前区/計画作成担当者/施設長補佐/日勤のみ/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能のケアマネジャー 小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成と施設長の補佐業務 · アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ご利用者やご家族への相談援助 病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ケアカンファレンスの企画運営や ...


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    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です/介護支援専門員川崎市麻生区/夜勤なし/サポート充実 小規模多機能のケアマネジャー ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点 ...


  • Yokohama ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 ケアマネジャー/川崎市麻生区/計画作成担当者/施設長補佐/日勤のみ/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能のケアマネジャー 小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成と施設長の補佐業務 · アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ご利用者やご家族への相談援助 病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ケアカンファレンスの企画運営 ...


  • Yokohama ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です/介護支援専門員川崎宮前区/夜勤なし/サポート充実 小規模多機能のケアマネジャー ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点の ...


  • Sagamihara ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 管理職・管理職候補 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 副施設長(施設長補佐)相模原市南区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/男性の育休取得実績多数 小規模多機能の管理職 ご利用者の生活支援や身体介護 アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント 新人スタッフの教育やOJT サービス品質の管理・改善 など POINT あなたに期待したいことは、施 ...


  • Sagamihara ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 無資格可 介護職員(無資格・未経験の方)相模原市南区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名 ...


  • Sagamihara メディカル・ケア・サービス

    週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 賞与あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり シフト応相談 ケアマネ実務未経験でもOK当社でキャリアアップを目指しませんか? グループホームのケアマネジャー グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 おすすめポイント・魅力: 介護支援専門員の資格更新のサポートあり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の特徴: 週休2日 年 ...


  • Sagamihara メディカル・ケア・サービス

    週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 賞与あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり シフト応相談 介護支援専門員 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム グループホームのケアマネジャー グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 おすすめポイント・魅力: 介護支援専門員の資格更新のサポートあり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の ...


  • Sagamihara メディカル・ケア・サービス

    週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 賞与あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり シフト応相談 介護支援専門員 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム グループホームのケアマネジャー グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 おすすめポイント・魅力: 介護支援専門員の資格更新のサポートあり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の ...


  • Yokohama ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 無資格可 最大3万円/月の家賃補助 介護職員(無資格・未経験の方)川崎市麻生区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) ...


  • Yokohama ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 無資格可 介護職員(無資格・未経験の方)川崎市麻生区/入社お祝い金あり/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 最大3万円/月の家賃補助 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用 ...


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    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 無資格可 介護職員(無資格・未経験の方)川崎市多摩区/入社お祝い金あり/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 最大3万円/月の家賃補助 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用 ...


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    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 無資格可 最大3万円/月の家賃補助 日勤介護職員(無資格・未経験の方)川崎宮前区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー シフト制(夜勤無し)での勤務になります。 ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提 ...


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    週休2日 夜勤専従 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 最大3万円/月の家賃補助 夜勤専従介護スタッフ(初任者研修/ヘルパー2級以上の方)川崎市麻生区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 夜間時の居室巡回 緊急時の対応や事故発生時の対応 フロア清掃や朝食準備 介護記録 など POINT ...


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    週休2日 夜勤専従 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 最大3万円/月の家賃補助 夜勤専従介護スタッフ(初任者研修/ヘルパー2級以上の方)川崎市麻生区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 夜間時の居室巡回 緊急時の対応や事故発生時の対応 フロア清掃や朝食準備 介護記録 など POINT ...


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    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 無資格可 介護職員(無資格・未経験の方)横浜市港南区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名 ...


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    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 無資格可 最大3万円/月の家賃補助 介護職員(無資格・未経験の方)川崎宮前区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通 ...


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    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です/介護支援専門員/川崎市麻生区/夜勤なし/サポート充実 グループホームのケアマネジャー ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば施設長や近隣拠点のケア ...


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    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 ケアマネジャー/川崎市麻生区/計画作成担当者/施設長補佐/日勤のみ/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 グループホームのケアマネジャー グループホームでの計画作成と施設長の補佐業務 · アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ご利用者やご家族への相談援助 病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 ...