Osaka 株式会社キッカケクリエイション
事業内容 ビジョンとしては世界一の技術者データベースの構築を行い、それらのキャリアパスを体系化する事で、日本を世界一の技術大国に引き上げることを掲げております。その通過点としてIT技術者領域の市場にチャレンジしております。 ITエンジニアのキャリア支援を通じて日本の生産性を引き上げることを使命にエンジニアと企業をマッチングする転職サービス「キッカケエージェント」や月間100万再生を誇る国内最大級のIT転職メディアを運営しております。 募集背景 日本全体でITエンジニアの求人倍率が15倍(日本で一番採用が難しい職業)であるため、各社が人手不足を認識しております。弊社への需要が高まっている事からキッカケエージェントのキャリアコンサルタントとして、ご活躍いただきたく募集いたします。 具体的には、エンジニア転職「キッカケエージェント」のユーザー向けに、面談を通じてキャリア相談を行い、適切な求人提案や転職活動、キャリア形成のサポートを行っていただきます。IT領域の専門性・知識を磨いていただきながら、求職者のキャリアと同時に日本のIT産業を加速的に成長させる一助となるミッションです。 単なる転職企業の斡旋ではなく、"ユーザーエンジニアのキャリアにおける成功"に焦点を当て、長期的な目線でアドバイスを行っております。自社内に複数のエンジニアやデータサイエンティストが所属しており、ユーザー満足度が高い候補者体験を徹底して研究しています。 また、会社自体が急成長を続けているため、様々なポジションが生まれており、実際にキャリアコンサルタントから営業企画へ転身したものもおり、今後新規事業へのアサインやマネージャーへのキャリアパスなど様々なポジションに積極的に抜擢していきたいと考えているため、アグレッシブにポジションを取りに行くようなチャレンジャーにぜひジョインしていただき、どんどん活躍してもらいと考えています。 社内エンジニアやデータアナリストを中心にオリジナルCRMを開発。企業様や求職者様はもちろん、推薦文の作成なども分業化しています。また、Web広告、コンテンツマーケティング、PRを内製化し、営業企画やマーケティング専任部隊が10名単位でおります。 キャリアコンサルティングやサポートに注力できる体制を強化しています。クライアント一社一社、候補者ひとり一人と真摯に向き合える環境があり、作業が多いため離職率が高い人材業界にも関わらず、3年間で離職率0%かつ急成長を両立出来ています。 業務詳細 ITエンジニアに特化した転職支援事業「キッカケエージェント」における、キャリアコンサルタント業務のどちらかをお任せいたします。 クライアント/求人のニーズと候補者であるエンジニアのやりたいことを結びつけ、双方にとってプラスになるマッチングをすることがミッションとなります。 (1)月20~30人のエンジニアユーザーと面談を行い、適切な求人提案やキャリア形成のサポートを行います (2)企業向け担当がヒアリングを行った募集要項には書かれていない情報の提供やIT転職専業ならではのキャリアパスを提案いたします (3)SFA(営業支援システム)の分析を通じてデータドリブンなキャリア提案が行えます (4)キャリアコンサルタントは未経験が90%以上で、全員が習得できています。 (5)上司との1on1制度や当社オリジナル教材があり、社風的にも質問が非常にしやすい雰囲気です。 (6)エンジニアユーザーの満足度も非常に高く、ご紹介が多い状況です。 自社メディア「モローチャンネル」とは: 当社が運営する国内最大級のIT転職メディアです。4年間で600本以上の情報発信を行う事で 月間100万視聴・閲覧されるメディアとなりました。その知見を活かした国内初のIT転職サービスがキッカケエージェントとなります。 出演については必須ではありません 入社後の流れ IT転職系のインフルエンサーである副社長が制作した社内向け研修動画で楽しみながらIT人材業界の知識を学ぶことができます また、関連書籍は会社負担で購入するなど社員の育成体制に力を入れているため、ITに関する知識がない方もエンジニア人材のプロフェッショナルに成長していけます。 配属先の編成 質の高いサービスを提供するためにコンサルタントには求職者に専念できる体制を整備。 コンサルタント1人ずつに事務作業などをフォローするアシスタントが1名つきます。 事務処理に追われることなく、得意分野に特化したコンサルタントへ成長できます 男女比は50%、平均年齢は27歳となっており、ほとんどが異業種からの転職し、活躍しております。 圧倒的な裁量の大きさ 希望者については、重点施策に基づいた業務改革や売上向上を目的としたプロジェクトの創出から推進、予算付与、外注パートナー選定・管理まで一気通貫して対応するプロジェクトリーダーを兼務することが1年目からできます。予算についても割り振りが行われます。キャリア安全性の観点からキャリアフレックス制度を導入しており、新規事業の経験や他職種の体験などが一定期間経過後に行う事が出来ます。 また歯車の一つではなく、会社を大きくしていこうという意識の従業員が多いです。 自らの業務が会社の規模拡大につながっていることを実感しながら過ごすことができます。 働き方 月45時間分の固定残業を見込んでおりますが、働き方については36協定を遵守しております。 休日出勤が発生する場合は上長への事前申請制となっております 離職率0%の背景 1「良い未来を今、カタチに」というミッションに向けて全力でコミットしている点 2急成長フェーズの会社であるが故に、社員全員が会社を創っている一員であるという意識を持ち、一人一人の裁量が大きく、やりがいを感じやすいためです。 3人材業界では珍しく業績インセンティブだけではなく、昇給率が高い点 4自社のサービスとして国内最大級のYouTubeチャンネルなど差別化要素がある点 5業務改善に対してサービスをもっと良くしようと全員が常に思っており、チームワークが優れている点 6IPOやグローバル展開など、今後の事業拡大と期待を持っている点

ITキャリアコンサルタント/国内最大級のIT転職YouTube運営/同業界×未経験では国内2番手の給与水準/離職率0%/成果をしっかり還元/代表が一次WEB面接対応/圧倒的な裁量の大きさ 20代、30代の方におすすめ 39歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため・例外事由11号のイ) 当社はミッション共感、カルチャーマッチを第一にしています。以下は一例です。 「早期に貢献範囲を拡大し、20代からマネジメント経験を積んでみたい」 「様々な産業のDXを人材支援という観点から推進したい」 「チームワークを通じてサービス全体を盛り上げたい」 「スタートアップ企業で新たなことにもチャレンジしたい」 第二新卒者、未経験可 当社では未経験から活躍できるようなオリジナルの教育プログラムがございます。入社する方の90%以上が業界未経験での入社です。 上記の想いをお持ちの方からのご応募お待ちしております 歓迎要件 人材業界、エンジニア、採用、法人営業、教育関連の経験者 ベンチャー企業で若手から事業開発やマネージャーにチャレンジしたい方 活躍している社員の特徴 目標へのコミットメント力がある方 ITエンジニアのキャリア支援のために必要な知識やスキルを主体的に学習する姿勢を持っている方 傾聴力があり、様々な背景を考慮しながら豊富な知識を基に適切な提案を行える方 クイックレスポンスが習慣化されている方

スキルアップ・キャリアアップしたい方 経験を活かして活躍したい方 ブランク期間があり不安がある方 やりがいのある仕事をお探しの方 高収入&高待遇な職場をお探しの方 コミュニケーションを取るのが好きな方 残業少なめの職場をお探しの方 プライベート時間も大切にしたい方 家庭との両立がしたい方 20代活躍中・30代活躍中

経験者・有資格者歓迎 若手活躍中 中高年活躍中 ミドル活躍中 幅広い年代の方が活躍中 女性スタッフ活躍中 ブランクOK

  • Osaka 株式会社アーシャルデザイン

    ~元アスリート・元体育会系人材専用の転職支援 元アスリートや元体育会経験者を対象とした中途転職支援部門でのキャリアアドバイザー(CA)をお任せします。 創業より約10,000名に上るアスリート人材のご支援実績を誇り、内定まで平均5〜6回のカウンセリングを実施するなど1名1名に手厚く寄り添いキャリア支援をサポート、1名5社までの応募に絞り、より精度の高いマッチングを行う点も特徴です。 · 主にwebを経由し求職者様からサービス利用の申し込みがあります。その後キャリアカウンセリングの面談を調整し、キャリアの方向性などを整理した上で応募企業をご紹介する流れです ...


  • Osaka 株式会社キッカケクリエイション

    事業内容 ビジョンとしては世界一の技術者データベースの構築を行い、それらのキャリアパスを体系化する事で、日本を世界一の技術大国に引き上げることを掲げております。その通過点としてIT技術者領域の市場にチャレンジしております。 ITエンジニアのキャリア支援を通じて日本の生産性を引き上げることを使命にエンジニアと企業をマッチングする転職サービス「キッカケエージェント」や月間100万再生を誇る国内最大級のIT転職メディアを運営しております。 募集背景 日本全体でITエンジニアの求人倍率が15倍(日本で一番採用が難しい職業)であるため、各社が人手不足を認識しており ...


  • Osaka 株式会社キッカケクリエイション

    事業内容 ビジョンとしては世界一の技術者データベースの構築を行い、それらのキャリアパスを体系化する事で、日本を世界一の技術大国に引き上げることを掲げております。その通過点としてIT技術者領域の市場にチャレンジしております。 ITエンジニアのキャリア支援を通じて日本の生産性を引き上げることを使命にエンジニアと企業をマッチングする転職サービス「キッカケエージェント」や月間100万再生を誇る国内最大級のIT転職メディアを運営しております。 募集背景 日本全体でITエンジニアの求人倍率が15倍(日本で一番採用が難しい職業)であるため、各社が人手不足を認識しており ...


  • Higashiosaka 株式会社アーキベース

    住環境を支える産業で働く専門職の求職者に寄り添いながら、 最適な職場を紹介していくことで、その方の人生にとって価値のあるキャリア構築をご提案頂きます。 弊社が定義する住環境とは、住宅・オフィス・道路など、わたしたちの生活の基礎を創るものを意味しています。 しかし、住環境を支える産業は専門性が高く複雑であることから、 最適な職場がどこにあるか分からない、などの数々の課題が存在しています。 アーキベースが提供する情報・技術プラットフォームを活用し、最適なマッチングを行うことで 一人ひとりの求職者の方にとって本当に良い職場をご紹介し、やりがいを持って働いて頂く ...


  • Osaka 株式会社Recrea

    20〜30代の求職者に対して、企業と人材のマッチングを生み出すキャリアアドバイザー業務をお任せします。 · 求職者の方に対する業務 求職者の方へ職業紹介 電話面談で信頼獲得、希望条件のヒアリング 求職者の方の転職成功に向けた選考対策 選考の日程調整 内定後、入社後フォロー など 求人企業に対する業務 マッチする求職者の方を提案 選考の日程調整、面接後のフィードバック など · 以下のような流れで求職者様の転職をサポートします。 集客・面談設定 面談実施・求人のご紹介 企業様に推薦(エントリー)・書類作成フォロー 日程調整・面接対策フォロー 内定・入社承諾 ...


  • Higashiosaka ポールトゥウィン株式会社

    外国人の方々の人材紹介や雇用支援を行っている第四事業部にて、外国人人材の募集やサポート、採用管理などの業務を行っていただきます。また、それらの業務を行っているキャリアアドバイザーのリーダーとしてマネジメントもお任せいたします。 語学力などを活かしながらキャリアアップを目指したい方へオススメのポジションです。 · チームメンバー(キャリアアドバイザー)のサポート・マネジメント 企業に紹介する外国人人材の募集 外国人人材の採用進捗管理 マーケティング業務 キャンペーン企画・運営 競合、市場、顧客の分析業務 起業様(送り出し先)とのアライアンス Web・SNS ...


  • 大阪府 大阪市, 株式会社ローカルイノベーション

    当社が運営している新卒エンジニア向け就活支援サイト『Career Select』の 過去保有データ(15-19年卒対象者)から、転職希望者をリマーケティングしていただき キャリアサポートを行っていただきます。 候補者との面談、キャリアアドバイス、資格や経験、希望条件の把握 企業の採用サポート業務(採用要件や社風についてのヒアリング) 候補者と企業のマッチング業務(日程調整、フィードバック回収、アドバイス等) 一部求人開拓の作業 女性も活躍中福利厚生が充実 IT業界に特化した人材カンパニー 20代、30代の方におすすめ 39歳までの方(若年層の長期キャリ ...


  • Higashiosaka Mirise up株式会社

    あなたのパーソナリティや強みを考慮し、 "キャリアアドバイザー"としてクライアントの採用支援や求職者の転職支援に関わる業務をお任せします。 具体的には 最初の1か月は、先輩と一緒に行動 まずはHR業界のイロハを学んでいただき、その後、簡単な業務からお任せします。 · 応募してきた求職者の対応 面談⽇程の調整 求人原稿やスカウトメールの作成 2か月目以降、徐々に一人で挑戦 徐々に求職者との面談に挑戦。求人原稿などを⾒て応募してきた方々に、より詳細な仕事内容を伝え、 どんな仕事や働き方を望んでいるかをヒアリングします。 完全オンラインで求職者と面談を行います ...


  • Higashiosaka コタエルHR株式会社

    スタートアップやベンチャーに特化した人材紹介サービスを展開している当社で、 求職者へ企業の提案等を行うキャリアアドバイザー(CA)業務と求人募集をする企業に対しての採用支援(リクルーティングアドバイザー)業務の両方をお任せいたします。 · CA業務 候補者様のご経験や、特性を把握した上で幅広い業界の企業をご提案いただきます。 求職者の集客 キャリア面談にて、転職経緯や希望のヒアリング 求人案件の紹介 履歴書/職務経歴書の添削アドバイス 面接対策や面接の日程調整 内定承諾時等、候補者とのすり合わせ 入社前/後フォロー 等 など転職相談から、求職者の入社後ま ...


  • Higashiosaka 株式会社アーキベース

    住環境を支える技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」の事業拡大伴い、 アーキベースが提供する情報・技術プラットフォームを活用し、企業・求職者に提案営業をしていただきます。 現在アーキベースには複数の事業があり、 人材紹介事業(CA、RA)や広告事業など幅広い分野で成長ができる環境が整っています。 また現在平均年齢が20代という状況であり、 年齢とは関係なく実績/能力に応じてスピーディーかつダイナミックな権限移譲を行っており 若くしてビジネス全体をドライブしていきたい方など是非ご応募ください。 · ご志向・キャリアビジョンに合わせて下記いずれかの業務を担当 ...


  • 大阪府 大阪市, 株式会社ZERO TALENT

    仕事内容 転職を希望する非大卒や第二新卒の方へのキャリア面談をお願いします。 ゼロタレでは「キャリアアップしていきたい」「やりたいことが分からない」「とにかく現状を変えたい」という様々な求職者の方へ親身に寄り添い、未来にワクワクする中⻑期的なキャリアプランを一緒に考えていくキャリアアドバイスにこだわりを持っています。 (1)平均3回以上の面談を通じてキャリアプランの策定(⾯談) (2)最適な求人の選定/紹介・面接対策の実施(紹介) (3)意思決定フォロー・⼊社後の定着/活躍サポート(フォロー) 1年後にはプレイングマネージャーとして複数名のマネジメントを ...


  • Osaka Liberty株式会社

    キャリアアドバイザーとして、転職を考えている求職者の方々のキャリア面談などをお任せいたします。 具体的には以下のような流れです。 インバウンドで入ってきた求職者リストに対して、電話をかけます。 お電話等でそのまま面談を実施。求職者にマッチしたお仕事の紹介、レジュメの添削、面接練習を行います。 採用企業との面接調整などを行い、内定・採用までフォローします。 内定が決まれば、入社日調整などを行います。 キャリアアドバイザー1名あたり、常時10〜20名の求職者のフォローを行っています。 · 11時〜 出社しメールチェック 12時〜 求職者リストに沿って架電+そ ...


  • 大阪府 大阪市, 株式会社ミライユ

    面接時に配属先を決定します。 ぜひ一度ご確認ください> 採用をしたい企業と就職をしたい求職者の架け橋になる、重要な仕事をお任せします 『ミライに選択肢を』をミッションに掲げ、 若年層やキャリアに選択肢を増やす事業を展開しています。 > 社会的ハンデのある若年層・タクシー/警備/運送業界のご支援 あなたには当社の「キャリアアドバイザー」として、求職者と企業の橋渡しを行っていただきます 業界に特化しているため、業界の基礎からしっかりレクチャー。 実際の流れやコミュニケーションの取り方など、一人ひとりのスキルや経験に合わせて、 オーダーメイドの研修を実施するの ...


  • Osaka 株式会社テックビズ

    ITエンジニアに特化した人材コンサルタントとして、キャリア選択を支援 主に「ITフリーランスエンジニア」と「優秀な人材を採用したい企業」のマッチング業務がミッションとなります。 まずは、配属チームのコンサルタントの補佐として従事していただきます。一連の業務をキャッチアップしつつ、 個人と企業の適性や希望を引き出し、案件参画までのフォローを担当いただきます。 入社直後は、IT業界やマーケットに関する研修に参加いただき、先輩とマンツーマンで業務を覚えていきますのでご安心ください。 · エンジニアとの面談(キャリアヒアリング) 社内システムに掲載されてる募集中 ...


  • Higashiosaka Crico株式会社

    クリエイティブ制作/ゲーム開発を主事業とする当社で、人材ビジネスが急速に成長しています。 事業単体で年商1億円に届くところまで来ており、今後は毎年2倍以上の成長を目指します。 · 人材派遣、人材紹介事業プロセスの可視化、KPIの設定 クリエイターとの面談及び案件紹介 新規取引先の求人案件開拓 · 当社に登録いただいた人材に希望をヒアリング 条件に合うプロジェクトをご紹介 プロジェクト参画後のフォロー · 求めている人物象(スキル等含む)のヒアリング 希望に合う人材をご紹介 面談時の同席 ゲーム業界経験や請負ビジネスの経験がある方は、 クロスセル商材の開発 ...


  • 大阪府 東大阪市, Mirise up株式会社

    あなたのパーソナリティや強みを考慮し、 "キャリアアドバイザー"としてクライアントの採用支援や 求職者の転職支援に関わる業務をお任せします。 具体的には 最初の1か月は、先輩と一緒に行動 まずはHR業界のイロハを学んでいただき、その後、簡単な業務からお任せします。 応募してきた求職者の対応 面談日程の調整 求人原稿やスカウトメールの作成 2か月目以降、徐々に一人で挑戦 徐々に求職者との面談に挑戦。求人原稿などを見て応募してきた方々に、より詳細な仕事内容を伝え、 どんな仕事や働き方を臨んでいるかをヒアリングします。 完全オンラインで求職者と面談を行います ...


  • Osaka 株式会社ビーバーズ

    人手不足の課題を抱えるクライアント企業へ人材の紹介を通して、採用支援を行っていただきます。 対象とする業界は建設・不動産領域に特化しておりますが、正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員 といった働き方を総合的にご提案できる付加価値の高いキャリアコンサルティングです。 · キャリアコンサルティング(正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員等々) 転職先をお探しの求職者との面談および面接対策 人手不足の企業様へ求職者をご紹介 就職支援の全般的なサポート エージェント業務(RA・CA業務を一気通貫で担当) 求職者のスカウト・ヘッドハンティング ヘッドハン ...


  • Osaka 株式会社キッカケクリエイション

    事業内容 ビジョンとしては世界一の技術者データベースの構築を行い、それらのキャリアパスを体系化する事で、日本を世界一の技術大国に引き上げることを掲げております。その通過点としてIT技術者領域の市場にチャレンジしております。 ITエンジニアのキャリア支援を通じて日本の生産性を引き上げることを使命にエンジニアと企業をマッチングする転職サービス「キッカケエージェント」や月間100万再生を誇る国内最大級のIT転職メディアを運営しております。 募集背景 日本全体でITエンジニアの求人倍率が15倍(日本で一番採用が難しい職業)であるため、各社が人手不足を認識しており ...


  • Higashiosaka 株式会社コープラス

    コンサルティングファーム・IT企業/人材業界/金融業界にて圧倒的な決定実績を誇り、 絶大な信頼を獲得し続けている当社での をお任せします。 CA業務 求職者集客(媒体スカウト) 求職者面談(⽉平均20〜40名) 選考に関わるサポート(日程調整、書類添削、面接対策、退職交渉フォロー、条件交渉等) RA業務 新規開拓営業 企業との採用要件の打ち合わせ 求人票の作成 選考中の求職者との調整業務 · KPIやノルマは一切なし/人材業界・コンサルティングファームなどで圧倒的な決定実績/年間休日125日 20代、30代の方におすすめ 社会人経験 人材紹介営業経験(派 ...


  • 大阪府 大阪市, 株式会社SNJAPAN

    キャリアアドバイザーでは、主に求職者の転職支援を行います。 転職者のキャリアを0から形成し、求職者の人生のターニングポイントとして転職をサポートします。 「年収を上げたい」「キャリアアップしたい」など、 求職者のキャリアを成功させるまでのロード作りを一緒に行い、 成功させることでやりがいがとても感じられる仕事です。 キャリアアドバイザーは、求職者により良い人生を歩んでもらうために求職者の本音を引き出し、フォローアップをします。 また求職者だけではなく、企業の人事担当の方ともコミュニケーションを取るので、さまざまな経験値を図ることができます。 大前提キャリ ...


  • Higashiosaka 株式会社ミライユ

    面接時に配属先を決定します。 ぜひ一度ご確認ください> 採用をしたい企業と就職をしたい求職者の架け橋になる、重要な仕事をお任せします 『ミライに選択肢を』をミッションに掲げ、 若年層やキャリアに選択肢を増やす事業を展開しています。 >社会的ハンデのある若年層・タクシー/警備/運送業界のご支援 あなたには当社の「キャリアアドバイザー」として、求職者と企業の橋渡しを行っていただきます 業界に特化しているため、業界の基礎からしっかりレクチャー。 実際の流れやコミュニケーションの取り方など、一人ひとりのスキルや経験に合わせて、 オーダーメイドの研修を実施するので ...