【職種名】

未経験OK1日7.5h勤務ハウスクリーニングスタッフ/残業なしで23万円~ 難波

仕事内容

\子育て世代や家事を仕事に生かしたいなど様々なメンバーが活躍中/

営業担当が獲得したアポイントに対して、ハウスクリーニングのサービスを実施

若手含め幅広い年代が活躍している当社。未経験入社率は80%以上です。

キッチンの油汚れや、お風呂の石鹸、髪の毛などは、知らないうちに排水管に詰まってしまい、そのまま放置すると大変なことにそんな事態の解決や予防を行うのが弊社の「排水管洗浄」となっています。

普段の家事に近いお仕事なので、キレイにすることにやりがいを感じる方や、感謝される事にやりがいを感じる方に向いているお仕事です

• 営業活動やノルマは一切なし

営業担当が獲得したAPにお掃除に入るため

営業活動やノルマはありません。

お客様とコミュケーションを取り関係を構築しながら

お掃除に専念していただけます。

【仕事の流れ】

• お掃除のご依頼をいただいたお客様宅を訪問

• 汚れ具合などをお客様と一緒に確認

• お掃除開始

• お掃除後に綺麗になったことをお客様と確認し作業終了

※高圧洗浄機を使用した作業となりますが入社から1週間ほどで覚えていただける仕事内容のため未経験の方でもすぐに活躍できます。

※エリアは各支店から車で1時間圏内となります。

【入社後の流れ】

半月~1カ月ほど時間をかけてサポートします

専用マニュアルに加え、ロープレなども実施しますので、未経験の方もご安心ください。

【一つでも当てはまればご応募ください】

• 人とコミュニケーションをとることが好きな方
• 頑張りをしっかり評価してほしい方
• 人の役に立つことが嬉しいと思う方
• 家事や掃除をすることが好きな方

応募資格・条件

「募集職種の経験有無」

未経験OK

「応募資格」

家族との時間を大切にしながら、ご自身のキャリアも諦めずに活躍できます

応募資格・条件

既卒・第二新卒歓迎英語力不問未経験OK学歴不問

学歴不問 / 未経験OK

必須資格:普通自動車免許AT限定可

45歳まで(長期キャリア形成のため)

\\未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎//

当社では、全社員の80%以上が未経験からスタートしています。

入社後、ビジネスマナーやトークスキル、お掃除の知識、清掃方法など、個々の能力やスキルに合わせます。

研修も勉強会やOJTを通じて、お掃除の専門知識や仕事の流れを学びます。

上司や先輩がしっかりサポート未経験からでも安心してスタートできる環境を整えています

学歴

学歴不問

募集人数・募集背景

今後もさらなる事業拡大を見据えているため、3名以上の新たな仲間を積極募集中です。これまでの経験は一切不問。当社で活躍しているスタッフは9割が未経験からのスタートです。はじめての社会人経験で不安という方も、ぜひ一度面接にお越しください

勤務地

株式会社一二三 難波支社

大阪府大阪市中央区難波4-3-21

最寄り駅:御堂筋線/堺筋線 【なんば駅】 徒歩5分、大阪難波駅、JR難波駅各線5~8分

• 転勤なし
• 駅から徒歩5分以内

アクセス

難波駅から徒歩5分

勤務時間

固定時間制

実働時間:1日あたり7時間30分

09:30 ~ 18:00

残業時間~10時間

ほとんど残業なしで家庭と両立しているスタッフも在籍しています

給与

年収 円 ~ 円

月給 230000円 ~ 300000円

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。

みなし残業代:50,000円

みなし残業時間:27.00時間

月給23万円以上

上記額にはみなし残業代(月27時間分、50,000円分)を含みます。※超過分は全額支給します。

試用期間あり

試用期間の長さ:6ヶ月

雇用形態、給与は本採用時と同じです。

休日休暇

週休2日制 完全週休2日制

• (土・日)
• 祝日
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 有給休暇

• 慶弔休暇

• 5日以上の連続休暇も取得可能

有休取得も盛んです

周りに迷惑をかけない範囲内であれば、「子どもの急な熱」や「趣味のライブ参戦」などで有休を取得することが可能です。子どもの体調が悪くて休んだけれど、今月もっと稼ぎたかった…という方は、振替出勤をすることも可能です。ご相談ください。

福利厚生

• 雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり時短勤務制度あり
• 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
• 交通費(全額支給まで)
• 髪型自由(オフィスカジュアルのヘアカラー、ネイルOK)
• 制服貸与
• インフルエンザ予防接種
• 健康診断(年1回)
• 夏場対策手当(6~9月 ※当社規定による)
• 勤続奨励金制度
• 有給休暇年間5日利用促進