ハローワーク 求人番号

受付年月日

2026年1月14日

紹介期限日

2026年3月31日

受理安定所

旭川公共職業安定所 富良野出張所

求人区分

季節

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

林業サービス業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

事業所名

ユウゲンガイシャ アンドウビョウホ

有限会社 安藤苗圃

所在地

〒

北海道空知郡上富良野町大町4丁目

仕事内容

職種

苗畑管理

job tagについて

仕事内容

苗木の生産と育成販売

苗畑での除草作業などに従事します。

短時間(パート)就労も相談可能です。

希望休日も相談可能です。

会社から就業場所までは送迎があります。

【変更範囲:会社が定めた業務】

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

季節雇用

正社員登用の有無

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

2026年4月1日〜2026年11月20日

契約更新の可能性

なし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒

北海道空知郡上富良野町大町4丁目

最寄り駅

JR上富良野駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

なし

年齢

年齢制限

不問

学歴

不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

試用期間

なし

賃金・手当

a + b

(固定残業代がある場合はa + b + c)

216,000円〜288,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

216,000円〜288,000円

定額的に支払われる手当(b)

-

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

月額概算:時給×7.5×24日=

賃金形態等

時給

1,200円〜1,600円

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

1日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり7.60%〜10.00%(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間1

8時00分〜17時00分

就業時間に関する特記事項

時間・休日は相談可能です。

例:午前8時から12時まで

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

休憩時間

90分

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

• シフト制 他:盆休(8/14~8/17)悪天候日

*** 希望休日もOK ***

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

5人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

即決

求職者への通知方法

電話,その他

選考日時等

随時

選考場所

〒

北海道空知郡上富良野町大町4丁目

最寄り駅

JR上富良野駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

履歴書はパート・アルバイト用の簡易的な物で可

担当者

課係名、役職名

・

電話番号

FAX

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 難しい作業はありませんので未経験者の方でも可能です。
• 短時間(パート)、希望休日相談可能です。

労働条件により加入保険が変わります。

週30時間未満となった場合は労災のみの加入です。

• 機械操作が可能な方は時間給優遇します。
• 雇用期間内に技能に応じて昇給あり。
• 終日屋外作業となりますが、健康状態が良好であれば

年齢は問いません。

** 70代・80代の方も活躍している職場です **

** 女性が活躍している職場です **

• 雇用の始期、終期は天候等により変動します。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし