Tokyo BLOOMTECH, Inc
☆Key Job Points☆
Seeking an Engineering Manager with experience in product growth.
Fast-growing startup with a high-profile in-house service.
Fully remote with flexible working hours.
Many international engineers are actively contributing.

■ Salary Range ¥9,000,000 - ¥13,000,000 per year

■ Background for Recruitment

Our mission is to "unleash the potential of the manufacturing industry," and we are developing a data platform product for this sector.

Launched in 2022, our product structures drawing data, which is considered the most critical data in manufacturing, using machine learning and various other technologies.

By linking this structured data with diverse information, we have enabled its use as a valuable information asset.

The product is already being used by a wide range of customers, from major domestic manufacturers to processing companies, and is growing rapidly.

In 2023, we began sales overseas (in the US, Thailand, and Vietnam) and are accelerating our global expansion.

Moving forward, we aim to achieve overall optimization that transcends departments and companies by reproducing and consolidating manufacturing expertise through technology, extending beyond just drawings.

On the development front, we have numerous themes we want to tackle, including enhancing the functionality of our data platform, developing new applications that run on the platform, and strengthening our infrastructure to handle the dramatic increase in users and data volume.

We are looking for colleagues to join us in tackling the development of this challenging and rewarding product.

■ Job Description

You will be involved in organizational management activities to maximize the value delivered by the technology organization, as well as participating in the business strategy decision-making process.

This position is expected to manage multiple teams (initially, you will start by managing a single team of about 4-6 members for onboarding purposes).

Setting and managing the achievement of goals aligned with business strategy and product vision.
Developing team leaders and managers through 1-on-1s, performance feedback, etc.
Organizational design in anticipation of business and product scaling.
Planning and promoting information flow to improve productivity in a bilingual (Japanese/English) organization.
Promoting engineer recruitment activities and external public relations.
Fostering and instilling company culture.
Proposing and implementing other initiatives to maximize the value delivered by the engineering organization.

■ About the Team
Please refer to this slide for an overview of the development organization.

Engineers, designers, and product managers are divided into about a dozen teams of 4-6 people each, working on various functions (drawing utilization, search, quoting, etc.), data infrastructure development, machine learning/MLOps, R&D, Enabling (QA/SRE), and Security.

We aim to strike a balance between "ensuring the autonomy and speed of each team" and "achieving overall optimization through cross-team standardization," incorporating concepts from Team Topologies in our organizational design.

20% of our development members are from overseas (Asia, Europe, North America, etc.).

We are striving to create an organization where multinational members can thrive, with some teams using English as the primary language of communication and important meetings held in both Japanese and English.

■ The Appeal of this Position & Experience You'll Gain
Experience solving difficult challenges with a highly motivated team.
Experience providing value to society through the development of a product that is transforming an industrial structure.
Experience contributing to the scaling of a global product and a global development organization.
Experience working with highly experienced members, including the former CTO of a leading Japanese startup.

■ Required Skills & Experience

☆Business-level communication skills in Japanese.
(e.g., JLPT N2 level or equivalent, approximately 3 years of work experience in a Japanese environment, etc.)
Experience demonstrating leadership and achieving results as a manager of a development organization composed of multiple teams.
Experience developing and operating products as a software engineer.
Ability to complete daily work in Japanese, including text-based communication and meetings.

Management experience in a multinational team.
Management experience in a rapidly growing organization.
Experience promoting Scrum and agile development processes.
Business-level English proficiency.
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  • Tokyo Specialized Group ¥5,000,000 - ¥10,000,000 per year

    Senior Manager, Technical Sales/Engineering · We are looking for a Senior Manager in Technical Sales/Engineering for a leading company in the automotive industry. · OEMクライアントのエンジニアリングリーダーとの信頼関係を構築し、当社を自動車エレクトロニクスのリーダーとして位置付けます。 · 当社の技術ソリューションの利点を明確に伝え、OEM製品仕様に影響を与えます。 · 主要顧客アカウント ...


  • Tokyo パーソルキャリア株式会社 BRS ¥1,800,000 - ¥2,400,000 per year

    +革新的な金融サービスをリードするエンジニアリングマネージャー募集中 · +言語 : Ruby, Java, Kotlin, Swift · +フレームワーク : Ruby on Rails, SpringBoot · +データベース : MySQL · +インフラ・ミドルウェア : AWS (EKS, S3, RDS, etc...), GCP (BigQuery, Firebase), Cloudflare, Kubernetes, · Envoy Nginx Redis Memcached HAProxy IaC Terraform ...


  • Minato Mercari, Inc. ¥1,400,000 - ¥30,000,000 per year

    エンジニアリングマネージャーはプロダクト開発体制やエンジニアリング組織の構築や改善、組織課題の解決にコミットし、エンジニアがより活躍できる場をつくります。率先してリーダーシップを発揮し、メルコインの急速な立上げをドライブしていただきます。 · ...


  • Tokyo BLOOMTECH, Inc ¥8,000,000 - ¥18,000,000 per year

    日本発、デカコーンを目指すスタートアップ企業 · 上場企業のグループなので安定の経営基盤あり · フルリモート×フレックス勤務 · 事業計画に即したエンジニア採用戦略の策定 · 書類・面談を通じた候補者の見極めと、最適な選考フローの構築 · 採用課題に即した採用広報戦略の設計、エンジニア向け発信の推進 · オンボーディングによる、早期の活躍支援 · 組織課題の解決と環境整備による、エンジニアにとって最適な開発文化の醸成 · 事業部付けエンジニアリングマネージャと連携した、AI活用等の開発組織制度の設計・推進 · パブリッククラウド、アーキテクチャ、フレー ...


  • Tokyo ERSG Ltd ¥8,000,000 - ¥12,000,000 per year

    データセンターにまつわるプロジェクトの全体進行を指揮し、クライアントへの確実な納品を実現する。予算・コストを管理し、財務面でのコントロールを維持しつつ各種規制(HSE基準)への適合を徹底する。 · ...


  • Tokyo Apex ¥1,500,000 per year

    グローバル本社が注力する日本市場で、戦略推進の中心としてご活躍いただけるポジションです。 · 戦略推進の中心として、企業成長戦略に基づくマーケティング戦略の策定・推進、ブランドポートフォリオの最適化と成長戦略の実行、R&Dとの連携によるコンシューマー起点のイノベーション推進などを行います。 · 年収~1,500万円の高報酬パッケージ、グローバル戦略の中核を担う日本市場で活躍できるポジション、数年内にマーケティングディレクターを目指せる魅力的なキャリアパスなどが魅力です。 · 大卒以上 · ビジネスレベルの英語力 · FMCG業界でのマーケティング経験(5 ...


  • Tokyo griddable ¥6,000,000 - ¥12,000,000 per year

    エンゲージメントマネージャーは、顧客を成功に導くための重要な役割を果たします。 · エンゲージメントマネージャーは、Salesforceの顧客への信頼できるアドバイザーとしての役割を果たし、セールスおよびプロフェッショナルサービスチームにガイダンスを提供し、各顧客プロジェクト全体で相乗効果を確保し、高レベルの顧客満足度を保証します。 · ...


  • Tokyo Apex ¥1,200,000 - ¥2,100,000 per year

    グローバルで成長を続けるSaaS企業にて、大手顧客向けに複雑なエンタープライズプログラムをエンドツーエンドでリードいただきます。Cレベルを含む顧客のシニアステークホルダーとの関係を築きながら、大きな裁量を持ってプロジェクトを推進いただけます。単一にとどまらない幅広いソリューションを活用し、顧客課題に応じた柔軟な提案が可能です。リモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務制度に加え、年収~2,100万円の高報酬パッケージも本ポジションの大きな魅力です。 ...


  • Tokyo Treasure Data ¥4,000,000 - ¥10,000,000 per year

    Treasure Dataでは、企業がデータとAIを活用して、つながりのある顧客体験を創出するプロセスを劇的にシンプルにすることを使命としています。私たちのインテリジェントなカスタマーデータプラットフォーム(CDP)は、企業全体の収益成長と業務効率を推進し、強力なビジネス成果を実現します。 · Treasure Data CDPの顧客を深く理解し、ビジネス目標に沿った包括的なマーケティング戦略を策定し実行する。 · マーケティング戦略立案・ウエブ分析・市場分析・KPI設定・トラッキング · ウエブコンテンツ戦略立案・取材・事例制作 · イベント、セミナー ...

  • Senior PR Manager

    1ヶ月前


    Tokyo Michael Page ¥6,600,000 - ¥11,000,000 per year

    急成長中で国内シェアトップのモバイルバッテリーシェアリングサービスのPR戦略をリードできる。柔軟で成長志向の環境で、企業ブランディングやメディア対応を通じて影響力を発揮できる。 · 経営陣・事業部門と連携した企業・プロダクトPR戦略の策定と実行。 · 年間・中長期のPRロードマップ作成。 · プレスリリース、ニュースリリースの作成・配信、クロスメディア展開。 · メディア対応、危機管理、施策効果測定とPDCA推進。 · 既存・新規メディアとの関係構築。 · イベントや記者発表、取材のアレンジ。 · PRチームのマネジメントと、マーケティングや人事など他部 ...


  • Tokyo Specialized Group ¥4,000,000 - ¥12,000,000 per year

    ブランドコミュニケーション戦略をリードし、PR、メディアプランニング、デジタルコンテンツに焦点を当てたブランドコミュニケーション計画を策定し、実行する。日本と米国のチームと協力し、グローバルなガイドラインに基づいてブランドの存在感を強化する。ウェブサイト、ソーシャルメディア、YouTubeなどの自社メディアプラットフォームを管理し、ゴルフ専門メディアを対象としたPR活動を主導し、広告代理店やメディアとの関係を管理する。イベントやその他のチャネルからのデータを活用してブランドロイヤルティを構築し、ブランドコミュニケーションチームを指導し、戦略的目標を達成す ...


  • Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions) ¥5,000,000 - ¥10,000,000 per year

    革新的な金融サービスをリードするエンジニアリングマネージャー募集中 · 現開発部を率いている部長のサクセサーとして、近い将来には開発部全体を見渡し、リーダーシップを発揮していただくことを期待しています。 · チームビルディングやピープルマネジメント、プロジェクトマネジメントを行うことが求められます。 · ...


  • Tokyo griddable ¥11,400,000 - ¥13,800,000 per year

    +このポジションの役割 · 顧客の大規模な変革プロジェクトのあるべき姿やプロジェクトアプローチを策定し、また自らそのプロジェクトの実行を推進・リードすることにより、顧客とその変革プロジェクトを成功に導くために重要な役割を果たします。 · +顧客固有の実装提案、SOW、人員配置計画の策定を主導し、組織全体の他の専門領域メンバと協力して、受け入れ可能な提案について合意形成を図ります。 · アカウントセールスおよびサービスセールスと緊密に連携して、スコーピング、ソリューション作成、SOW作成、プロジェクト人員配置などのプリセールス活動に責任を持ちます。 · . ...


  • Tokyo BLOOMTECH, Inc Remote job¥8,000,000 - ¥18,000,000 per year

    日本発、デカコーンを目指すスタートアップ企業 · 事業計画に即したエンジニア採用戦略の策定 · 書類・面談を通じた候補者の見極めと、最適な選考フローの構築 · 採用課題に即した採用広報戦略の設計、エンジニア向け発信の推進 · オンボーディングによる、早期の活躍支援 · 組織課題の解決と環境整備による、エンジニアにとって最適な開発文化の醸成 · 事業部付けエンジニアリングマネージャと連携した、AI活用等の開発組織制度の設計・推進 · ...


  • Tokyo Treasure Data Full time¥2,500,000 - ¥5,000,000 per year

    急成長中のマーケティングチームで一緒に働きませんか?私たちは、コンテンツ制作やイベント運営、デジタルマーケティングなど幅広い業務をご経験の方を募集しています。これまでのご経験を活かしながら、顧客や見込み顧客、パートナーとのエンゲージメントを通じて、チームと一緒にビジネスの目標達成を目指していただきます。 · Treasure Data CDPの顧客を深く理解し、ビジネス目標に沿った包括的なマーケティング戦略を策定し実行する。 · マーケティング戦略立案・ウエブ分析・市場分析・KPI設定・トラッキング · ウエブコンテンツ戦略立案・取材・事例制作 · イベ ...


  • Tokyo FCM Travel Asia ¥900,000 - ¥1,200,000 per year

    Senior Events Managerは、FCMの Meetings & Events部門で、クライアントとの関係を構築・維持し、必要に応じて財務、オペレーション、プロダクト、人事などの社内部門と連携して、クライアントの課題を解決します。 · クライアントとの関係を構築・維持し、必要に応じて財務、オペレーション、プロダクト、人事などの社内部門と連携して、クライアントの課題を解決します。 · クライアントのニーズを理解し、クライアントに価値を提供し、会社の利益目標を達成するために常に利益を創り出すことを考え、サプライヤーやベンダーと信頼関係を築き、連携 ...


  • Tokyo Apex

    AI×プロダクトデータ活用で業界変革を目指す日系スタートアップのエンジニアリングマネージャーとして、開発チームのマネジメントをリードしグローバル展開を視野に入れた成長フェーズにあります。 · エンジニアチームのマネジメント · プロダクト開発の推進 · リスク管理・問題解決 · アジャイル開発の運用と継続的なプロセス改善 · チームメンバーの成長支援とスキルアップ促進 · 他部門との連携・コミュニケーション強化 · ...


  • Tokyo griddable

    セールスフォース・ジャパンの営業組織で金融業界(銀行・証券・カード・保険業等)を担当するエンタープライズ営業部長のポジションです。MuleSoft はアプリケーション、データ、デバイスを接続するためのiPaaSとAPI Lifecycle Managementの両方の特性を持つ統合型プラットフォームの機能優位性を生かしながら、エンタープライズアーキテクチャの変革をリードするソリューションとサービスを世界中で提供しています。ビジネスの変革スピード・顧客体験の向上スピードの向上や、新サービスの提供、ビジネスプロセスの自動化などあらゆる金融機関が取り組んでいる ...


  • Japan Mirakl ¥900,000 - ¥1,200,000 per year

    ミラックルはeコマースソリューションのリーディングプロバイダーです。企業のオンラインビジネスにおいて、持続的な成長と業務効率の飛躍的な向上を可能にします。2012 年の創業以来、Miraklはプラットフォーム戦略の実現を支援し、小売および B2B 企業に対し、最先端で安全かつスケーラブルなテクノロジーを提供しています。 · Miraklとパートナーとの協業を通じてカテゴリーリーダーシップをさらに確立し、次の成長ステージを共に切り開きたい方のみなさんからのご応募をお待ちしています。 ...


  • Tokyo Apex ¥1,200,000 - ¥2,100,000 per year

    グローバルで成長を続けるSaaS企業にて、大手顧客向けに複雑なエンタープライズプログラムをエンドツーエンドでリードいただきます。Cレベルを含む顧客のシニアステークホルダーとの関係を築きながら、大きな裁量を持ってプロジェクトを推進いただけます。単一にとどまらない幅広いソリューションを活用し、顧客課題に応じた柔軟な提案が可能です。リモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務制度に加え、年収~2,100万円の高報酬パッケージも本ポジションの大きな魅力です。 · 学士号 · ビジネスレベル以上の日本語と日常会話レベル以上の英語力 · 複雑な企業規模のプロジェクト ...


  • Tokyo, Tokyo Avanade ¥9,000,000 - ¥12,000,000 per year

    データエンジニアリングにおける先進的な分析技術を駆使し、クライアントのビジネスを支援します。Come join usデータエンジニアリングの専門知識を活かし、ビジネス要件をテクノロジーソリューションに変換する。クライアントのビジネス目標の達成をデータの洞察で支えます。アバナードで、あなたのキャリアを次のステージへと進めましょう。 Together we do what matters. · データプラットフォームの構築経験 · データパイプラインまたはデータストリームの構築経験 · データ操作言語の使用経験 · プロジェクトにおいて自身の考えが最適解とな ...