訪問看護における業務 · 貢献度の高い仕事がしたい 責任のある仕事もしてみたい 柔軟性がある、臨機応変な対応ができる 既婚者、お子様のいらっしゃる方 病院・クリニックから転職したい 将来、介護事業を始めたい方 また、都内での事業所異動があります。 [案内番号] a[必要資格]看護師・准看護師[施設種類]訪問看護[交通手段]都営地下鉄三田線「白山駅」/東京メトロ南北線「本駒込駅」各徒歩6分[業務内容]訪問看護における業務 · [休日休暇]4週8休シフト制年間休日110日 [勤務時間]1)9:00〜18:00(休憩60分) 残業10時間[給与手当]月給正)0 ...

訪問看護における業務 · 貢献度の高い仕事がしたい 責任のある仕事もしてみたい 柔軟性がある、臨機応変な対応ができる 既婚者、お子様のいらっしゃる方 病院・クリニックから転職したい 将来、介護事業を始めたい方 また、都内での事業所異動があります。 [案内番号] b[必要資格]看護師・准看護師[施設種類]訪問看護[交通手段]都営地下鉄三田線「白山駅」/東京メトロ南北線「本駒込駅」各徒歩6分[業務内容]訪問看護における業務 · [休日休暇]4週8休シフト制年間休日110日 [勤務時間]1)9:00〜18:00(休憩60分) 残業10時間[給与手当]月給正)0 ...

住宅型ホスピスでの看護業務及び訪問看護業務 ガン末期、難病に特化した住宅型ホスピスの中での訪問看護業務をお願い致します · バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ装具管理 など 定員:25名 記録:iPad 人員体制:日勤帯は看護師3〜4名、介護士4名前後、夜勤帯は看護師1名、介護士2名 夜勤:4〜5回/月 · 9:00 就業開始 申し送り 9:30 訪問開始 (交代でお昼休憩11:30〜、 ...

電動自転車での同クリニック患者の訪問看護業務(投薬管理、処置、点滴、バイタル、生活介助など) 土日祝休み、残業なし 訪問看護未経験の方でもOK(臨床経験3年以上) 土日祝休み、残業なし 訪問看護未経験の方でもOK(臨床経験3年以上) 自転車で調布市近隣の患者の訪問看護業務です。(1日4件程度) 同クリニック患者のため、急変時はクリニック医師が駆けつけ診察します。(看護師の判断のみで処置はなし) 同クリニック院長は調布市医師会の中心に立つような方で、地域密着で訪看に特化したとても優秀な医師です。 基本的に終末期の患者は少なく、比較的に医療依存度の低い方が多 ...

11月からサービス開始予定の訪問看護ステーションでのお仕事をお願い致します。 11月まで開設前期間は研修や外部活動などを行います。 · 訪問看護における看護業務をメインにお願い致します。 セントケアDX株式会社とは?? 業界初?働き方と現場にDX 4勤務3休を基本勤務体制とし、メタバースゴーグルを使用した会議や研修を導入電動自転車、メタバースゴーグル、ノートPC、iPhoneを全社員に貸与コンセプトはカフェ風の事務所セントケアの良さを引継ぎ、新モデルとして運営。11月開設の記念すべき第1号店スタッフを募集 スタッフの処遇を改善 今までの当たり前を徹底的に ...

訪問看護における看護業務をお願い致します。 セントケアDX株式会社とは?? 業界初?働き方と現場にDX 4勤務3休を基本勤務体制とし、メタバースゴーグルを使用した会議や研修を導入電動自転車、メタバースゴーグル、ノートPC、iPhoneを全社員に貸与コンセプトはカフェ風の事務所セントケアの良さを引継ぎ、新モデルとして運営。11月開設の記念すべき第1号店スタッフを募集 スタッフの処遇を改善 今までの当たり前を徹底的に見直し、無駄を削減。ICT機器の活用と電子化を進めることにより、什器・備品を見直し。抑えた費用をスタッフの処遇に充てさせて頂きます。在宅ケアに特 ...

在宅ホスピスの施設内訪問看護を行っていただきます。 訪問入浴のサービスは外部から入れているため、看護師は基本的に見守り業務となります。 施設の外に訪問に行くことはございません。 訪問件数 日勤帯11件前後 ベッド数 54床 介護職員及び看護師の人数配置 日勤帯:7〜9人(看護師3、4名、介護士4、5名) 夜勤帯:3人(看護師1名、介護士2名) こちらは正式稼働の際の想定人数です。 看護記録の方法 iPadでの入力 iBow 訪問時間内での記録を推奨しています 緊急時のサポート体制 患者については24時間訪問診療医へ連絡可 対応に困ったときも看護管理者へ電 ...

2025年春 亀有駅前に新施設OPEN オープニングスタッフ大募集 年収600万円以上可能 年間休日120日以上 土日祝休み 時短勤務も相談OK 最短の入社希望も歓迎 直行直帰OK 家庭とも無理なく両立OK 手当+インセンで収入UP 現場の平均年齢は35歳 スタッフ同士助け合いながら よりよいサービスを提供します 配属先事業所近隣のご家庭へ、 訪問看護サービスを提供いたします。 ご利用者様によってサポート内容も 変わりますが、 主な仕事内容としては下記の通り。 健康状態の観察 服薬管理 医療処置 インスリン注射 点滴 褥瘡処置 日常生活のサポート リハビ ...

時短・曜日固定の相談可能 気になった方は見学も可能 · 時短・曜日の固定相談可能働き方が選べるからプライベートも充実 ゆとり庵北越谷の施設内にあるご利用者様の居室に訪問をし、病状の観察や医療処置(点滴・カテーテル・痰吸引など)や床ずれの防止、医療機器の管理を行っていただきます、また、セラピストと連携しリハビリの提案、実施なども行います。施設内の勤務の為、運転免許がない、運転に自信がない方でも安心して働けます。 · > ゆとり庵北越谷・訪問看護では充実した研修制度と先輩からの手厚い指導により訪問看護の業務を一から覚えることが可能です。20代~50代の幅広い ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給259000円 · 基本給:198、100円職種手当:20、900円資格手当:28、000円処遇改善手当:12、000円夜勤手当:12、500円/回 309、000円~(夜勤4回含)昇給年1回/4月賞与年2回3[教育・研修制度]集合研修、フォローアップ研修、院外研修、学会参加、クリニカルラダー、キャリア開発システム、中途入職者研修 現任教育は、個人の段階にあわせた研修と看護部全職員参加研修の院内教育と院外研修で行っています。 寮完備、託児所あり、車通勤OK、残業10時間以下、4週8休以上 ...

仕事内容 仕事内容 小児から成人まで統合失調症、依存症などの理由により、在宅でのケアを必要とされる方のご自宅に訪問して、利用者様が日常生活で必要なサポートを行います。 · 〇 服薬管理、日常生活の補助・支援 〇 精神状態、全身状態の確認 〇 地域の施設や専門機関と連携して福祉サービスの手配のサポート 〇 病気との付き合い方の指導 〇 利用者様やそのご家族と健康相談 勤務日1日あたりの訪問数は5~7件 1件ずつ訪問手当あり 訪問手段は社用車です。( 地域によっては電動自転車で訪問が可能な事業所もございます。) · 雇入れ直後 内定場所 変更の範囲 会社が指 ...

日数・曜日相談OK未経験OK 時給1080円~1330円+交通費 車通勤OK · 60歳以上の方が対象のシニア雇用促進求人 ご利用者様を安全に家まで送り届けるお仕事一宮市にあるリハビリデイサービスで日勤パート・送迎ドライバー募集です 普通自動車運転免許をお持ちであればエントリーOK 職種 送迎ドライバー/シニア 雇用形態 日勤パート 雇用期間 雇用期間の定めあり 給与 時給1080円~1330円 経験・能力により異なります 勤務地 愛知県一宮市緑 勤務時間 7:50~9:00、11:20~13:30、16:00~17:30 休憩なし 利用者様の状況により ...

**医療法人社団松下会グループ公式求人概要** · **高齢者複合施設 フィットケア** · 施設長募集17:10終業月給32万4200円~37万9000円車通勤OK&駅徒歩7分賞与3ヶ月実績【東大阪市・瓢箪山駅・施設長・正職員】 · **職種** · 高齢者複合施設施設長 · **所在地** · 大阪府東大阪市旭町20-28 · **給与** · 月給32万4200円~37万9000円 · ※月給には住宅手当7000円~1万円、役職手当2万円、調整手当4万円~4万5000円を含む · ※経験・能力により異なる · **求人詳細** · 施設長募集17: ...

募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換 給与・手当 · 月給320,000〜370,000円 · 210,000円 · 通勤手当:実費(上限あり) 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:80,000〜130,000円 夜勤手当:6,000円/回以上の割増賃金(時間外手当・深夜割増手当)を支給 · 年2回合計 資格 いずれか資格必須:介護福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)、初任者研修(旧ヘルパー2級) 勤務時間 シフト制1早番:7:00~16:0 ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給244570円 夜勤手当52、000円(13、000円/回月4回程度)勤務状況により変動します。実績に応じて支給家族手当:親・配偶者5、000円/人、第1子4、000円/人、第2子~2、000円/人 ライフプラン手当4、800円?7、780円、家族手当(扶養手当)時間外手当昇給年1回/1月あたり1、000円?3、000円(前年度実績)賞与年3回計3.73ヶ月分(前年度実績)[教育・研修制度]集合研修、院外研修、その他 院内研修、院外研修支援外部研修費用など補助制度ありチューター制を用い、 ...