未経験・ブランクOK/東証スタンダード上場企業 幅広い業務を経験しながら、自分の成長も実感できる職場です 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 利用者様のケアプラン作成代行 給付管理業務 事業所の運営や、加算取得に向けた業務 実習生の受け入れなど モニタリング・アセスメントの実施 地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など 外出業務あり · 人として豊かな暮らしを送れるようにケアプランを作成するのが居宅介護支援です。 ご利用者様とご家族さまのご要望を伺い、生活環境や問題点を考慮して、原案を作成します。 ケアプランに基づいて介護を ...

未経験・ブランクOK/東証スタンダード上場企業 幅広い業務を経験しながら、自分の成長も実感できる職場です 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 利用者様のケアプラン作成代行 給付管理業務 事業所の運営や、加算取得に向けた業務 実習生の受け入れなど モニタリング・アセスメントの実施 地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など 外出業務あり · 人として豊かな暮らしを送れるようにケアプランを作成するのが居宅介護支援です。 ご利用者様とご家族さまのご要望を伺い、生活環境や問題点を考慮して、原案を作成します。 ケアプランに基づいて介護を ...

経営>事業企画・事業統括 · サービス>福祉・介護 会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 2025年5月オープン予定の「ケアマネージャー事務所」のマネージャーを募集します。 在籍するケアマネージャー全員が働きやすい環境づくりに取り組んでいただくポジションです。 · 新しいケアマネージャーの働き方 を実現させる新規事業です。 すでに既存事業(福祉用具事業)では、ペーパーレス化、会議の効率化が実現しており、それらのノウハウや新しいICTサービスを活用しながら、在宅勤務中心の働き方を目指します。 · 日本では、今 ...

新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 介護士/小規模多機能型居宅介護/常勤/王子駅徒歩10分/車通勤可/未経験OK/賞与あり/昇給あり/バースデー手当あり/年間休日120日以上/福利厚生充実で働きやすいです 東証プライム上場企業の正社員として、長期安定して働きたい方におすすめの正社員求人です。 東京都居住支援特別手当対象求人 初任者研修や実務者研修は取ったけど、おしごとでの介護未経験の方やブランクある方も活躍中 年間休日120日以上や有給休暇の取得推奨など、ワークライフバランスを維持しながら働け ...

未経験OK/正社員/保健師資格いかせますのお仕事です · 4月開始 正社員 保健師資格必須 臨床経験1年以上 〜業務内容〜 健康診断の結果の管理、 従業員の方の受診の促進 検診結果を受けた方の指導 生活習慣病に対する指導 外部機関との連携 その他付随する事務 必要資格 保健師 必要スキル 入力・編集(Word)、入力・編集(Excel) ...

2022年11月オープンした介護福祉施設での計画作成担当者(正社員)求人募集 介護支援専門員資格を活かし、東証プライム上場企業の正社員として安定してお仕事できる環境です 介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 ご利用者様の介護計画の立案、サービス内容検証 ご利用者様・ご家族様との連絡、地域・役所等の連携 介護業務(入浴、食事介助、レクリエーション等) 見守り、介護記録入力 など · グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に ...

募集職種: 店長・マネージャー(候補) 業態: イタリアン,洋食全般,創作・ダイニング,和食全般,焼肉,アジア・エスニック 仕事内容: 合同会社HapyResが手掛ける新規事業が始動 今回当社として全くの新規事業となるこの立上げ&運営を、一緒に成功させるオープニングメンバーを募集します 「イタリアン」と「焼肉」と既存業態とは全く異なる業態を予定しております。 それぞれ、当社の高い収益性やノウハウを生かした新たなチャレンジです。 あなたの人生にとっても大きな糧となる経験を 春から夏にかけてオープンする新業態にて、各店舗責任者として業務をお任せします。 オー ...

「アプリUI及びWebデザイナー「マネージャー候補」/週1出社・リモートOK」子育て支援プラットフォームで社会課題解決に挑戦 仕事内容: 「具体的な仕事内容」 Webサービス、スマートフォンアプリのデジタルデザインおよび企画業務 アプリケーションをはじめとしたUIデザインおよびビジュアルデザイン業務 グラフィックのデザイン業務 「現在の開発環境」 Photoshop, Illustrator等のAdobe Creative Cloud製品 その他開発環境: Slack, Backlog, Docker 等 「必須条件」 スマートフォン・タブレットやWeb ...

東証プライム上場企業の正社員として、長期安定して働きたい方におすすめの正社員求人です。 東京都居住支援特別手当対象求人 初任者研修や実務者研修は取ったけど、おしごとでの介護未経験の方やブランクある方も歓迎 年間休日120日以上や有給休暇の取得推奨など、ワークライフバランスを維持しながら働ける介護施設です。 ご利用者の見守り 入浴・排泄・食事・移動などの介助、送迎業務 レクリエーション企画・支援・記録作成など 住み慣れた自宅での生活をサポートするため、「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを組合せて利用できるのが小規模多機能型居宅介護。 これまでの暮らし方や ...

エリアマネージャー職募集 設立17年にて、保育・学童施設 障がい者福祉施設など 80施設を運営している檸檬会 「エリアマネージャー」を募集 具体的なお仕事としては 保育施設や就労移行支援施設のコンサルティング業務 各施設の運営管理業務 施設長のマネジメント業務 エリア保育士・支援員の指導、育成 職員への研修 などをお任せします · 様々な園に入れるやりがい · 裁量性の勤務時間、テレワークも併用 · 区別のないソーシャルインクルージョンの実現 · 全国の檸檬会職員と繋がるSNSあり :.: エリアマネージャーの役割 :.: 私たちは全国約80拠点で保育施 ...

クリニックでの訪問診療同行業務 バイタルチェック ドクターの診療補助 服薬管理 注射・点滴などの医療処置 ご家族支援、メンタルケア 物品の発注、在庫管理 JR「田端」駅より徒歩6分。 です。 地元ご出身の院長は神経内科の専門ドクター。 一般大学を卒業後に商社勤務を経験され、その後医学部へ入学されたユニークな経歴をおもちです。 開院時より力をいれているのは、緩和ケアと看取り。厚生労働省より機能強化型在宅療養支援診療所として認可されています。 ナースはドクターに同行して患者さまのご自宅へ。運転は基本的にドライバーがおこないます。 ナースは体調観察、注射・点滴 ...

未経験OK · サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、介護福祉士の資格を生かしてお仕事してみませんか? · 未経験OK · サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、介護福祉士の資格を生かしてお仕事してみませんか? · お願いしたいのは、サ高住の夜勤ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです 具体的には、17時~9時の勤務でコール対応や安否確認のほか、訪問介護計画に基づいた起床・就寝介助、排泄、移動・移乗などを担当いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。 介護職として幅広いスキルが身につくのが学研の夜 ...

未経験OK · 賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh021j09e03 · 未経験OK · 賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh021j09e03 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日 ...

未経験OK · 賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh021j09e03-03 · 未経験OK · 賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh021j09e03-03 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) ...

未経験OK · 賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh021j09e03-01 · 未経験OK · 賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh021j09e03-01 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) ...

未経験OK · 賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh021j09e03-02 · 未経験OK · 賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh021j09e03-02 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) ...

新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 看護師/准看護師/介護施設/正社員/東久留米市/車通勤OK/昇給あり/賞与あり/年間休日120日以上/夜勤なし/固定勤務時間/福利厚生の充実した働きやすい環境です 東証プライム上場企業の正社員として安定してお仕事できる環境です。 バイタルチェック、健康管理 入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換) 見守り、食事介助、移乗介助、看護記録作成 機能訓練指導、急変時の医療機関への連絡 など 事業所はアクロスプラザ東久留米、スーパービバホーム東久留米店のそばにあります。 住 ...

未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh009j09e01-04 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh009j09e01-04 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は ...

未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh021j09e01-02 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh021j09e01-02 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は ...

未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh010j09e01-04 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh010j09e01-04 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は ...

未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh009j09e01-02 · 未経験OK · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh009j09e01-02 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は ...