コンビ株式会社
【職種名】
【南浦和/週2リモート】ベビー用品の商品企画 ◆Combiなど大手ベビー用品メーカー/子育支援充実◎
【仕事内容(概要)】
【南浦和/週2リモート】ベビー用品の商品企画 ◆Combiなど大手ベビー用品メーカー/子育支援充実◎
【具体的な仕事内容】
【有給取得率76.4%・完全週休2日制とワークライフバランス◎/残業30時間以内/戦略立案~商品企画~効果測定まで/グローバル展開/創業60年を超える老舗優良企業】
■概要:
ベビー用品のマーケティング・商品企画業務を全般的にご担当いただきます。
・新規ビジネスチャンスの探索 10%
・商品企画、開発業務 30%
・マーケティング戦略策定業務 20%
・個別戦略の実行 20%
・ビジネストラッキング 10%
・社内調整業務 20%
■業務の魅力:
◇企画からデザインまで一貫して関われる環境です。企画業務の根本から携わりたい方にとっては非常に魅力的な環境です。街中やSNSなどでご自身担当した商品の反応が見られるため非常にやりがいを感じると思います。
◇スキルやご経験次第では、早期に新商品に携わることが出来る環境です。
既存のベビーカーやチャイルドシートの枠や、同社のこれまでの取り組みの枠にとらわれず、育児をする方全ての方々、そして「赤ちゃん」の命を守る大切な製品を手掛けることが出来ます。
■応募者へのメッセージ:
創業60年以上「育児が楽しく思える製品」を世の中に送り続けています。国内大手ベビー用品メーカーとして業界を牽引し、消費者にとって多くの支持をいただいています。また、北米及び中国・韓国など、アジア市場で非常に高い人気を得ています。今後、さらに東南アジア全体に商品展開を広げ、海外にコンビのブランドを発信していく予定です。
■働きやすい環境:
~育児休暇取得率100%と育児支援が充実~
産前産後育児休暇制度や育児短時間勤務制度、妊婦支援休暇制度をはじめ、第1子へ30万円、第2子へ40万円、第3子以降へ200万円を支給する出産祝い金制度や子どもが急な病気等でお迎えが必要になった場合、年5日間の特別有給休暇を取得できる「CHILD CARE HOLIDAY」制度等を導入しています。
■当社の魅力:
1968年、"お母さんと赤ちゃん"というコンビを応援する企業でありたいと願い、 現在の社名「コンビ株式会社」となりました。2002年コンビは新しいブランドロゴを採用し、 お母さんと赤ちゃんだけでなく、育児をする全ての人と赤ちゃんのコンビが幸せな育児生活を送れるよう支援していく決意を新たにいたしました。
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
<最終学歴>大学院、大学卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下いずれかに当てはまる方
・商品企画業務3年以上
・マーケティング業務経験3年以上
■歓迎条件:
・英語力/TOEIC(R)テスト(R)テスト600点以上
【勤務地】
<勤務地詳細>
南浦和テクノセンター
住所:埼玉県さいたま市南区南浦和
勤務地最寄駅:京浜東北線/南浦和駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
【アクセス】
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
【住所設定】
南浦和テクノセンター/埼玉県さいたま市南区南浦和 [最寄り駅]南浦和駅
【勤務時間】
<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
正社員雇用となります
<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し
【給与】
<予定年収>
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~330,000円
<月給>
240,000円~330,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■モデル年収:500万円/30歳
■昇給:年1回(6月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項無し
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:家賃補助手当
寮社宅:借上げ社宅あり(転勤者対象)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項無し
退職金制度:補足事項無し
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■階層別研修、職種別研修、自己啓発援助、外部セミナー参加 等
■eラーニング・無料講座
<その他補足>
■諸手当:営業手当、家賃補助手当、通勤交通費、時間外勤務手当、出産一時金(第1子30万円・2子40万円、第3子以降200万円/人)
■その他:HELLOBABY制度(入社後第1子目に限り10万円分自社商品贈呈)、退職年金制度、厚生年金基金、育児休業制度、財形奨励金、福利厚生クラブ加入、クラブ活動他
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■HELLOBABY HORIDAY制度:出産時に半年以内に平日5日間の有給付与
■有給休暇:入社半年経過後10日~20日
■産休・育児休暇取得実績あり
【事業概要】
■会社概要:
ベビー用品/乳幼児玩具などの開発・製造・販売輸出及び技術供与
■事業概要:
コンビという社名には「お母さんと赤ちゃんというコンビを応援する企業でありたい」との思いが込められています。
現在はコミュニケーションの対象を「お母さんと赤ちゃん」から「家族全員」へと広げ、事業領域も健康関連用品等をも包含した生活全般関連事業へと拡大、グローバル展開も推進してまいります。
・ベビー事業・・・チャイルドシートやベビーカーをはじめ、さまざまな生活シーンに合わせて、安全でオリジナリティーの高い商品を開発、製造、販売
・アパレル事業・・・「Combi mini」ブランドを展開し、0歳から3歳位迄のベビーウェアの企画、製造、販売
・育児環境支援事業(コンビウィズ株式会社)・・・〈外出環境支援領域〉〈保育環境支援領域〉〈施設遊具領域〉〈託児・シッターサービス(コンビスマイル株式会社)〉の4つの柱に分け、ハードとソフト両面から新しい育児環境づくりを提案支援
・ライフサイエンス事業・・・生活習慣病」にフォーカスし、科学的なデータに基づいた独創的な素材・商品の開発、製造、販売
・ペット事業…ペットカート等ベビー用品で培った「安心」をペット用品にも。
■事業所
本社/東京
営業所/東京、大阪、名古屋、広島、福岡、札幌、仙台
埼玉事業所、南浦和テクノセンター(埼玉)
筑波物流センター(茨城) 他
【郵便番号】
1110041
【所在地】
東京都台東区元浅草2-6-7
【ビル名等】
マタイビル
【設立年 補足】
1957年12月
【従業員数】
317名
【市場】
非上場
【資本金】
100百万円
【HPリンク先】
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