To get the best candidate experience, please consider applying for a maximum of 3 roles within 12 months to ensure you are not duplicating efforts.
Job CategoryEmployee Success
Job Details
About Salesforce
Salesforce is the #1 AI CRM, where humans with agents drive customer success together. Here, ambition meets action. Tech meets trust. And innovation isn't a buzzword — it's a way of life.
The world of work as we know it is changing and we're looking for Trailblazers who are passionate about bettering business and the world through AI, driving innovation, and keeping Salesforce's core values at the heart of it all.
Ready to level-up your career at the company leading workforce transformation in the agentic era? You're in the right place Agentforce is the future of AI, and you are the future of Salesforce.
Employee Success is made up of HR professionals, Recruiters, Operations, and Coordinators who come together to continue to grow Salesforce.
Whether we are recruiting the next great candidate, or refining our operations, we strive to provide the royal treatment and continue to build a great organization.
Role Description
We are looking for a Senior Recruiter to excel with an amazing team to support you, helping us to massively accelerate our growth.
In addition to sourcing, vetting, and closing quality candidates, you'll get a chance to improve upon our recruiting strategy, making sure that candidates have a uniquely positive experience from first introduction all the way through to their on-boarding.
Your ImpactSourcing, recruiting, and hiring professionals across a variety of roles throughout Salesforce
Own full-cycle recruitment which encompasses sourcing, interviewing and closing candidates
Helping to develop, implement and execute recruiting programs and strategies to fill current openings and build a robust pipeline of quality candidates
Successfully partner with business leaders to understand the business needs and hire qualified talent to fill their roles
Partner with other departments within Employee Success Team to drive the recruiting process from requisition opening through to on-boarding
Ability to take direction while working independently and collaboratively
Desired Skills/Experience
5+ years full life cycle recruiting experience
Ability to partner and influence key stakeholders at all levels, including executives, to drive hiring goals and program outcomes
Track record of successfully delivering against goals within a given deadline and flawlessly executing in a very fast-paced environment
Proficiency with ATS and other related platforms (Workday, LinkedIn Recruiter highly preferred)
Experience will be evaluated based on alignment to the core competencies for the role (e.g. extracurricular leadership roles, military experience, volunteer work, etc.)
Benefits & Perks:
We have a public-facing website that explains our various benefits, including wellbeing reimbursement, generous parental leave, adoption assistance, fertility benefits, and more.
Visit for the full breakdownAccommodations
If you require assistance due to a disability applying for open positions please submit a request via this Accommodations Request Form.
When you join Salesforce, you'll be limitless in all areas of your life.
Our benefits and resources support you to find balance and be your best, and our AI agents accelerate your impact so you can do your best.
Together, we'll bring the power of Agentforce to organizations of all sizes and deliver amazing experiences that customers love.Apply today to not only shape the future — but to redefine what's possible — for yourself, for AI, and the world.
Accommodations
If you require assistance due to a disability applying for open positions please submit a request via this Accommodations Request Form.
Salesforce is an equal opportunity employer and maintains a policy of non-discrimination with all employees and applicants for employment. What does that mean exactly? It means that at Salesforce, we believe in equality for all.
And we believe we can lead the path to equality in part by creating a workplace that's inclusive, and free from discrimination.
Know your rights:
workplace discrimination is illegal.
Any employee or potential employee will be assessed on the basis of merit, competence and qualifications – without regard to race, religion, color, national origin, sex, sexual orientation, gender expression or identity, transgender status, age, disability, veteran or marital status, political viewpoint, or other classifications protected by law.
This policy applies to current and prospective employees, no matter where they are in their Salesforce employment journey.It also applies to recruiting, hiring, job assignment, compensation, promotion, benefits, training, assessment of job performance, discipline, termination, and everything in between.
Recruiting, hiring, and promotion decisions at Salesforce are fair and based on merit. The same goes for compensation, benefits, promotions, transfers, reduction in workforce, recall, training, and education.Show more Show less
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RPO Senior Recruiter
4週間前
Tokyo Korn Ferry ￥900,000 - ￥1,200,000 per year世界有数のTechnology企業をサポートする、RPO Talent Acquisitionチームの一員として活躍できる素晴らしい機会です。Hiring Managerと連携し、Business Partner及び信頼できるAdvisorとして専門知識を提供します。 · マルチチャネル戦略の策定と実行を通じ、クライアントのProfileに合った候補者をソーシング · タイムリーかつプロフェッショナルなクライアントマネジメント · 継続的な改善の機会と戦略の特定、レポート · クライアントとのミーティングの実施、採用プロセスの最適化 · 合意された採用プ ...
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1ヶ月前
Tokyo Korn Ferry ￥900,000 - ￥1,200,000 per year世界有数の企業をサポートする、RPO Talent Acquisitionチームの一員として活躍できる素晴らしい機会です。Hiring Managerと連携し、Business Partner及び信頼できるAdvisorとして専門知識を提供します。 · マルチチャネル戦略の策定と実行を通じ、クライアントのProfileに合った候補者をソーシング · タイムリーかつプロフェッショナルなクライアントマネジメント · 継続的な改善の機会と戦略の特定、レポート · クライアントとのミーティングの実施、採用プロセスの最適化 · 合意された採用プロセスに沿った採用の ...
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RPO Senior Recruiter
4週間前
Tokyo Korn Ferry ￥900,000 - ￥1,200,000 per year世界有数のTechnology企業をサポートする、RPO Talent Acquisitionチームの一員として活躍できる素晴らしい機会です。Hiring Managerと連携し、Business Partner及び信頼できるAdvisorとして専門知識を提供します。 · マルチチャネル戦略の策定と実行を通じ、クライアントのProfileに合った候補者をソーシング。現在及び将来のエンゲージメントに向けた人材プールの構築 · タイムリーかつプロフェッショナルなクライアントマネジメント · 継続的な改善の機会と戦略の特定、レポート · クライアントとのミーテ ...
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Tokyo Unilever ￥3,000,000 - ￥9,000,000 per yearユニリーバでは、ダイナミックで高い専門性を持つタレント・アクイジション エキスパートを募集しています。 · このポジションでは、ビジネスリーダーと協働し、組織の採用ニーズを把握・対応することが求められます。 · リソースプランニングやピープルフォーラムへの積極的な参加を通じて採用戦略を実行し、戦略的ポジションの採用をリードしていただきます。 · グローバル採用戦略およびED&I(Equity, Diversity & Inclusion)目標に基づき、地域別採用戦略を実行 · 重要ポジションのタレントプール戦略を策定し、採用ブランディングを推進 · 経営 ...
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RPO Senior Recruiter
5時間前
Tokyo, Japan Korn Ferry ￥4,000,000 - ￥10,000,000 per yearRPO Senior Recruiterの素晴らしい機会です。Hiring Managerと連携し、Business Partner及び信頼できるAdvisorとして専門知識を提供します。 · ...
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Tokyo, Tokyo, Japan ScaleInsight K.K. ￥8,000,000 - ￥12,000,000 per year企業概要 · ,従業員からの不満や懸念を調査し、解決する: 従業員の不満や対立、その他の問題を徹底的に調査し、公平性を確保し、会社の方針および法的要件を遵守する。効果的なコミュニケーションおよび調停スキルを活用し、懸念事項に対処し、紛争を迅速かつ満足のいく形で解決する · ...
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Tokyo Capgemini Engineering ￥4,500,000 - ￥9,000,000 per year経験豊富なリクルーターを募集しています。採用プロセス全体を管理し、組織の成長と成功に貢献する人材の獲得を支援していただきます。 · 採用マネージャーとのキックオフセッションを実施し、求人ポジションの詳細を把握 · 求人情報のシステムへの入力 · 多様なチャネル(ダイレクトソーシング、人材紹介会社、社員紹介など)を活用した候補者のソーシング · 面接のアレンジメント · HR面接およびオファー面接の実施 · 採用マネージャー、HR、TAマネージャーと連携してオファー提案の準備 · グローバルチームとのオファー承認プロセスの管理 · 新入社員情報の日本HR部 ...
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Tokyo Colliers Full time￥9,000,000 - ￥12,000,000 per yearポジション概要: · Colliers Japanのシニアリクルーターとして、戦略的・業務的な成長を推進するため、優秀な人材の特定・獲得・確保に重要な役割を担っていただきます。本ポジションは、採用活動の全工程を担当し、採用マネージャーとの密接な連携を図りながら、候補者にとってスムーズで魅力的な採用体験を提供します。 · 主な職務内容: · 採用活動全般:採用ニーズの把握から候補者のソーシング、面接、オファー、オンボーディングまで、採用プロセス全体を管理 · タレントソーシング:求人媒体、SNS、紹介会社、ネットワーキングイベントなどを活用し、特に不動産業 ...
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Tokyo Colliers Full time￥900,000 - ￥1,200,000 per yearColliers Japanのシニアリクルーターとして、戦略的・業務的な成長を推進するため、優秀な人材の特定・獲得・確保に重要な役割を担っていただきます。本ポジションは、採用活動の全工程を担当し、採用マネージャーとの密接な連携を図りながら、候補者にとってスムーズで魅力的な採用体験を提供します。 · 業務経験:採用業務における7年以上の経験 · 語学力:日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル · ITスキル:応募者管理システム(ATS)およびMicrosoft Officeの使用経験 · 知識:日本の労働市場と人材獲得におけるベストプラクティスを深く理 ...
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Tokyo Colliers Full time￥900,000 - ￥1,200,000 per yearColliers Japanのシニアリクルーターとして、戦略的・業務的な成長を推進するため、優秀な人材の特定・獲得・確保に重要な役割を担っていただきます。本ポジションは、採用活動の全工程を担当し、採用マネージャーとの密接な連携を図りながら、候補者にとってスムーズで魅力的な採用体験を提供します。 · 業務経験:採用業務における7年以上の経験 · 語学力:日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル · ITスキル:応募者管理システム(ATS)およびMicrosoft Officeの使用経験 · 知識:日本の労働市場と人材獲得におけるベストプラクティスを深く理 ...
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Tokyo Colliers ￥9,000,000 - ￥12,000,000 per yearColliers Japanのシニアリクルーターとして、戦略的・業務的な成長を推進するため、優秀な人材の特定・獲得・確保に重要な役割を担っていただきます。本ポジションは、採用活動の全工程を担当し、採用マネージャーとの密接な連携を図りながら、候補者にとってスムーズで魅力的な採用体験を提供します。 · 採用活動全般:採用ニーズの把握から候補者のソーシング、面接、オファー、オンボーディングまで、採用プロセス全体を管理 · タレントソーシング:求人媒体、SNS、紹介会社、ネットワーキングイベントなどを活用し、特に不動産業界における優秀な候補者を発掘 · ステーク ...
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Tokyo, Tokyo Colliers ￥9,000,000 - ￥12,000,000 per yearColliers Japanのシニアリクルーターとして、戦略的・業務的な成長を推進するため、優秀な人材の特定・獲得・確保に重要な役割を担っていただきます。本ポジションは、採用活動の全工程を担当し、採用マネージャーとの密接な連携を図りながら、候補者にとってスムーズで魅力的な採用体験を提供します。 · 採用活動全般:採用ニーズの把握から候補者のソーシング、面接、オファー、オンボーディングまで、採用プロセス全体を管理 · タレントソーシング:求人媒体、SNS、紹介会社、ネットワーキングイベントなどを活用し、特に不動産業界における優秀な候補者を発掘 · ステーク ...
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Tokyo Colliers ￥1,350,000 - ￥1,500,000 per yearColliers Japan no Senior Recruiter to ieru koto desuyo. Kyoukaisha no taishitsu o tsukamu made ni shoumei na ryoushin wo tai niyotte tatakaemasitaiteki de arimasutte. · Syoumenninryoku: Senpai ga atsumete moratta ichidaikeisha o hatarakimashou. · ...
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1ヶ月前
Tokyo Cielo Full time￥60,000 - ￥120,000 per yearAs a Cielo Senior Recruiter, you will be responsible for service excellence throughout the recruitment cycle. · Lead detailed intake meetings with hiring managers to determine position specifications, providing relevant market data and recommendations. · Collaborate with internal ...
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Tokyo RP International ￥900,000 - ￥1,200,000 per yearWe are looking for a dynamic and passionate Senior Recruiter who thrives on identifying, engaging, and hiring exceptional talent. You'll partner closely with business leaders and HR to deliver world-class recruitment experience and help build the teams driving the world's transit ...
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Tokyo Cielo Full time￥2,500,000 - ￥5,000,000 per yearAs a Cielo Senior Recruiter, you will be responsible for service excellence throughout the recruitment cycle. · Lead detailed intake meetings with hiring managers to determine position specifications, providing relevant market data and recommendations. · Collaborate with internal ...
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1週間前
Tokyo AMS ￥3,000,000 - ￥4,200,000 per yearWe are looking for a Senior Recruiter to join our team in Tokyo. As a Senior Recruiter, you will be responsible for leading vacancy consultation discussions with hiring managers and creating effective hiring strategies. · Lead vacancy consultation discussions to agree recruitment ...
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1ヶ月前
Tokyo ERSG Ltd ￥4,000,000 - ￥8,000,000 per yearersg, the international leader in Renewable Energy Workforce solutions has expanded their RPO solution with a leading wind energy developer in Japan. · Due to the success of RPOs in Asia, including Taiwan and South Korea and expanding our RPO to Japan. ersg are looking for an exp ...
