成人看護・小児看護における訪問看護業務全般をお任せ致します。 小児・ST特化型ステーション 小児患者様のご依頼が5割近くを占める、または対応可能スタッフが多数在籍しているステーションです。 小児:成人=8:2、医療的ケア児のご依頼が多いです。 0歳のお子さんから高齢の方まで、人生のあらゆるステージにおいて、疾病や障害の有無に関わらず、生活の場に伺い必要なサービスを行います。 東京リハビリテーションサービス全体の小児患者割合は29%です。 江戸川エリアの小児患者割合は48%です。(2019年5月現在) · 全身状態の管理や指導 療法士との連携 リハビリの同 ...

在宅における訪問看護業務 · 1日4件〜5件の訪問 体調管理 服薬管理 各処置(褥瘡など) 点滴管理 清潔ケア アセスメント訪問 関係書類の作成 カンファレンス など · オンコールは在宅療養をされている利用者からのご相談や問い合わせを営業時間以外でお受けする緊急電話です。 精神的な不安を解決するための手段や医療依存度の高い利用者が在宅で暮らす為に、オンコールは必要不可欠な対応です。 月間の平均オンコール所持回数:4〜5回/月 月間の平均呼び出し回数:1回/月 1:オンコール対象時間:18時〜翌9時 2:22時以降の出動はタクシー利用可能 3:当番日はオ ...

成人看護・小児看護における訪問看護業務全般をお任せ致します。 小児科・精神科の患者様も多くいらっしゃいます。 0歳のお子さんから高齢の方まで、人生のあらゆるステージにおいて、疾病や障害の有無に関わらず、生活の場に伺い必要なサービスを行います。 東京リハビリテーションサービス全体の小児患者割合は29%です。 墨田エリアの小児患者割合は21%です。(2019年5月現在) · 全身状態の管理や指導 療法士との連携 リハビリの同行訪問 心身の機能回復 医療的処置 排泄 入浴 服薬管理 精神的なケア 緊急時対応 ( 緊急時対応は事業所により状況が異なります。) 入 ...

保育園における看護業務 保育補助(乳児・幼児・フリー・加配児担当等、役割は様々となります。) 検診等の準備やスケジュール調整 怪我、体調不良の際の対応 保健だよりの作成 衛生管理 · 子ども・保護者・職員の笑顔あふれる「おうちのようなほいくえん」を目指しています。 「愛情をたっぷりと注ぎ、あわてず個性を伸ばす」を保育方針としています。 肌や心のぬくもりを伝える機会を大切にし、あたたかい環境で子どもたちの心を育む保育をしています。 先生たちが子どもとたっぷり向き合えるように、行事負担を少なくして日々の保育を大切にしています。 充実した福利厚生で仕事もプライ ...

保育園における看護業務全般 · 保育園看護師さんで、年収360万円以上頂けます。また借り上げ住宅制度もありますので、一人暮らしの方に非常におすすめです · 年間休日なんと125日夏季休暇や年末年始休暇ももちろんございます。プライベートとも両立できる環境です · 定年が70歳ですずっと保育園にて勤務をしたいという方、また施設で腰を据えて働きたい方におすすめです カリキュラムがありませんので、自分のペースでお子様の発育に関わることが出来ます · 入社後研修に加え、1対1での面談や海外研修などもあります 各園でのフォロー体制も手厚く、安心して勤務できる環境です ...

保育園における看護・保育業務 0歳児クラス保育補助(日によって他クラスの保育補助) 毎月のほけんだより作成 全園児の健康管理、病児・アレルギー児対応 保健日誌の作成、各クラス見回り · 看護職には珍しい、土曜日・日曜日・祝日がお休みの求人です 年間休日も120日ございますので、子育て中の看護師さんやプライベートの時間もしっかり確保したい看護師さんには最適な環境です。 日々の残業もほとんどなく、自分の時間をしっかり確保できます · 当園は日当たりの良い、木を基調とした園内となっております。子どもたちがのびのびと遊び・学べるスペースがあるため、子どもたちと一 ...

東京都認可保育園での看護業務を行って頂きます。 基本的には0歳児の保育に入って頂くことが多くなります。 · 保育業務、日々の健康観察、発育・発達の観察 体調不良児の対応・受傷児の対応 アレルギー児の対応、健診、検査に関する業務 身体測定、保健指導、保健だより作成 予防接種歴・罹患歴の管理 プールの水質管理(夏季) · 研修制度が充実しており、保育園でのご勤務が初めての方でもサポート体制が整っております 月に1回の看護師会(現在はオンライン実施)もありますので、看護師同士の横のつながりもございます。 季節イベントの前には各園の看護師で集まり、研修もございま ...

保育園における看護・保育業務全般 · 園児の健康管理や衛生管理 ケガや病気に罹った園児への対応 受診が必要な園児の病院への付き添い 健康診断や歯科検診のサポート 病後児保育の対応 保護者への衛生指導や疾病予防指導 保育士のサポート · お休みは土・日・祝日お休みで夏季休暇、年末年始休暇あわせて年間120日程度ございます。また、同法人では、有給休暇も積極的に取るようにしており、お仕事とプラベートの時間メリハリつけて働くことができます。もっとプライベートを充実させたいとお考えの方におおすすめです。 同保育園には職員専用の借り上げ寮がございますので、転居を考え ...

・訪問看護業務(オンコール含む) 訪問件数の目安:3~5 件/日 目安60件~80件/月 訪問の記録(電子カルテ)、各種書類作成(看護サマリー、看護計画書作成など) 各種連絡調整や担当者会議等への参加等 管理業務の補助(管理者・主任と一緒にシフト管理、訪問スケジュール作成、新規契約、外部対応等をお手伝い) 品川区にある訪問介護ステーションです。 キャリアアドバイザーコメント 品川区にある訪問看護ステーションにて訪問看護における看護業務、正看護師の求人です 月給32万円〜の高給与やりがいをもって勤務することができます 年間休日120日日勤のみで、残業も5時 ...

保育園における看護業務 保育補助(乳児・幼児・フリー・加配児担当等、役割は様々となります。) 検診等の準備やスケジュール調整 怪我、体調不良の際の対応 保健だよりの作成 衛生管理 · 年間休日は例年120日以上 基本的に土日はお休みでプライベートの予定も立てやすい職場です。 借り上げ社宅といった住環境も整備しています。地方から入職する方も、安心して新生活をスタートできますよ · 誕生日にはギフト券など選べるプレゼント贈呈福利厚生施設の使用も可能で、お休みをいかして旅行などを楽しめます。 長く働いた方には、勤続祝い金制度があります 本部スタッフによる園巡回 ...

保育園内での看護業務・保育業務全般 保育が中心の中で看護業務にかかわっていただきます 定員64名(0〜5歳児) · 年間休日は125日とお休みが多いので、プライベートと両立して働きたい方にオススメです。 子育てに理解がある職場なので、ママさんも働きやすい環境です。 産前・産後休暇取得実績がございます。 · 誕生日には有名テーマパークのペアチケットがもらえます 会社が有給休暇の取得を促進していますので、お休みが取りやすい環境です。 長く働いた方には、勤続祝い金制度があります 健康第一という風土があり、人間ドッグ補助制度があります · 看護師さんの求人にはな ...

訪問看護ステーションにおける看護業務全般 健康チェック 身体の清潔 医療器具の管理 褥瘡の予防、手当 日常生活の介助 服薬管理 介護相談、アドバイス 終末期ケア など · あり(週1回程度) 出動はほとんどなし · 電動自転車または原付きバイク · 平均4〜5件 · スマートフォン・PC · 事業所より2〜3km圏内 · 年間休日120日に加え有給消化率はほぼ100%です 残業もほとんどなく、時差出勤やテレワークを導入しているため、ライフワークバランスに合わせた働き方ができます。お子様をお持ちのママさんナースにもおすすめです · 定期的な研修や勉強会があ ...

訪問看護ステーションにおける、看護業務を担当して頂きます。 · 病状の管理 服薬指導、保清ケア、排泄ケア、メンタルケアなど 終末期ケア(お看取り、意思決定支援、エンゼルケアなど) オンコール・緊急出動対応 スタッフミーティング、検討会への参加 計画書、報告書、記録書などの作成・管理 社内外連絡業務 など · 年齢層:70歳以上の高齢の方 対応疾患:がん、循環器疾患、呼吸器疾患、整形疾患、難病 一部精神、小児 · 09:00 出社・朝礼 09:30 午前の訪問業務 12:00 昼休み(訪問の合間にご自分のタイミングで休憩を取ります) 13:00 午後の訪問 ...

保育園内での看護業務・保育業務全般 保育が中心の中で看護業務にかかわっていただきます 定員60名(0〜5歳児) · 子ども・保護者・職員の笑顔あふれる「おうちのようなほいくえん」を目指しています。「愛情をたっぷりと注ぎ、あわてず個性を伸ばす」を保育方針としています。 肌や心のぬくもりを伝える機会を大切にし、あたたかい環境で子どもたちの心を育む保育をしています。 先生たちが子どもとたっぷり向き合えるように、行事負担を少なくして日々の保育を大切にしています。 充実した福利厚生で仕事もプライベートも大切にできる職場を目指しています。 · 「あわてず個性を伸ばす ...

訪問看護ステーションにおける、看護業務を担当して頂きます。 · 病状の管理 服薬指導、保清ケア、排泄ケア、メンタルケアなど 終末期ケア(お看取り、意思決定支援、エンゼルケアなど) オンコール・緊急出動対応 スタッフミーティング、検討会への参加 計画書、報告書、記録書などの作成・管理 社内外連絡業務 など · 年齢層:70歳以上の高齢の方 対応疾患:がん、循環器疾患、呼吸器疾患、整形疾患、難病 一部精神、小児 · 09:00 出社・朝礼 09:30 午前の訪問業務 12:00 昼休み(訪問の合間にご自分のタイミングで休憩を取ります) 13:00 午後の訪問 ...

看護業務・保育業務に従事 · 園児の体調管理・保護者対応・歯科・内科検診時の対応・ケガ・病気時の対応 など · 主に0歳児を対象とした保育/保育業務の割合が多くなりますので、保育に抵抗のない方を希望 看護師経験2年以上(小児科の経験あれば尚可) 東証一部上場のJPホールディングスのグループ企業ですので、待遇面・会社は安定しています。 社員持株会制度、従業員組合、国内外保養所、社内研修制度、社員寮(単身)、フィットネスクラブ優待、クラブ活動、他あり [案内番号] a[必要資格]看護師(臨床経験3年以上)[施設種類]保育園[診療科目]保育園[交通手段]都営新 ...

?在宅訪問診療同行/?訪問看護(両方に携わるお仕事です) · 6:4 ご経験やご志向により調整します。 30代〜40代を中心に14名の看護師と、医師、薬剤師、管理栄養士、作業療法士、PSW、事務、ドライバーを合せて総勢86名のチームで地域を支えていきます。 ?在宅訪問診療同行 医師の診療補助 患者様やご家族、連携先事業所との情報共有・指導・調整などトータルマネジメント 訪問診療同行(8〜10件/日) 往診の際の看護業務 往診記録作成、記録の整理、医療秘書的な業務 患者様宅への医療材料の運搬 ?訪問看護 医療依存度の高い患者様(がん末期等)中心の訪問看護 ...

訪問診療・訪問看護専門のクリニックにて看護業務を行っていただきます。 業務内容 ?訪問看護非常勤でまわらない場合は常勤が援助に行きます。 ?ドクター同行の診療補助常勤看護師が担当します。 ?訪問計画・患者マネージメント 介護施設や介護の必要な方のお宅に訪問し、健康状態の観察と助言、日常生活のケア、リハビリ、メンタルケアなどを行っていただきます。 · 訪問専用車(専属運転手付きです) · 2〜3件/日(同じ施設に一日に3回訪問することもあります/胃ろう患者のため) · 看護師1名・ドクター1名・運転手1名 看護師1名体制ですが、ドクターも一緒に訪問して診療 ...

保育園における看護業務 保育補助(乳児・幼児・フリー・加配児担当等、役割は様々となります。) 検診等の準備やスケジュール調整 怪我、体調不良の際の対応 保健だよりの作成 衛生管理 等 · 子ども・保護者・スタッフの笑顔あふれる「おうちのようなほいくえん」を目指しています。 肌や心のぬくもりを伝える機会を大切にし、あたたかい環境で子どもたちの心を育む保育をしています。 先生たちが子どもとたっぷり向き合えるように、行事負担を少なくして日々の保育を大切にしています。 · 年間休日125日以上基本的に土日はお休みでプライベートの予定も立てやすい職場です。 借り上 ...

訪問看護業務 介護・医療保険下での訪問看護 体調管理 日常生活の支援、アドバイス 医師の指示に基づく医療措置 経験は問いませんが、心を込めた訪問看護を行う気持ちを 持った方を必要としています。 訪問での経験がない方も、事前研修を行いますので、安心して仕事に取り組めます。 希望者は、訪問体験ができます [案内番号] a[必要資格]正看護師・自動車運転免許[施設種類]訪問看護[交通手段]西武新宿線「東村山駅」徒歩5分[業務内容]訪問看護業務[休日休暇]週休2日制土日祝定休年間休日121日 [勤務時間]1)8:45〜17:45(休憩60分) 残業月平均5時間[ ...

訪問看護における看護業務 訪問手段:電動自転車(会社支給) 移動距離:ステーションから自転車で15〜20分程度 訪問件数:1日4〜5件 タブレット型の記録システム導入 オンコール対応 月間の平均オンコール所持回数:7〜10回 月間の平均呼び出し回数:0〜3回 · ご利用者様のお宅にお伺いし、一人ひとりにあった看護を提供するお仕事です。 まずは研修を受けていただき、その後は現場同行で業務の流れを学んでいただきますのでご安心ください。 移動には最新高性能の電動自転車を使用しますので楽々移動が可能です (移動距離半径3キロ圏内) 訪問業務にタブレット型の記録シ ...