PORCH by HONEY omotesandoのアシスタント（PORCH）（正社員）

◆ 私たちのフィロソフィー：「成長と豊かさの体現」

当サロンは、単なる美容室ではありません。掲げる理念は、「スタッフファースト」。お客様に最高の技術、サービス、空間を提供できるのは、全て一人ひとりのスタッフの輝きによるものだと信じているからです。
私たちは、美容業界が長年抱える「離職率の高さ」「低賃金」「重労働」「将来の見えにくさ」といった難題に正面から向き合い、解決にチャレンジしていくことを目指しています。
私たちが目指すのは、「夢を叶える会社」であること。夢を与えるのではなく、スタッフ一人ひとりが描くキャリアパス、独立、家庭との両立といった多様な夢を、会社が全力でサポートし、実現できる場所を用意しています。
異色の5人による共同経営体制のもと、「成長と豊かさの体現」をフィロソフィーとし、スタッフ、お客様、会社が共に成長と豊かさを伝え合い、目標達成のためにチャレンジし続けるチームであることを目指しています。

美容業界初！安心の「マタニティプラン」でライフイベントもサポート
特に女性スタッフが多く活躍する美容業界で、出産・育児というライフイベントを機にキャリアを諦めることがないよう、業界初の独自の「マタニティプラン」という復帰サポート制度を導入しています。
休業中の特別手当を支給： 産休・育休に入る際、引き継いだお客様の会計金額の約10%を会社が現金でプールし、休業中のスタッフに育児休業給付金とは別に支給します（月平均10万円程度の実績あり）。
復帰後の売上還元： 復帰後、引き継いだお客様が再来店し施術売上を上げた場合、その売上の10%を休業中に担当していたスタッフに給与に上乗せして現金で支給します。
この制度は男性スタッフが育休を取得した場合にも適用実績があり、提携不動産による引越しサポートも含め、「働く場所で人生が変わる」と実感できる安心感を提供しています。

独立支援制度： 将来的に自分のサロンを持ちたいというスタッフのために、社内独立制度を含む強力な独立・FC展開サポート体制を整えています。経営者になりたいという夢を現実に変える場所がここにあります。

多様なキャリアパス： 正社員・業務委託に関わらず、役職昇進、店舗代表、FCサロン展開、時短勤務など、一人ひとりの「なりたい」に応える幅広い選択肢を用意しています。

◆ プライベートも大切にできる、安心の働き方

残業ほぼなし： 徹底した効率化により、残業がない働き方を実現しています。
休日制度： 年間休日数105日、年間有給休暇の平均取得日数は13日（2023年度実績）と、しっかり休めます。
フルタイム正社員雇用： 社会保険完備のフルタイム正社員雇用が基本であり、安定した環境で働けます。
副業・WワークOK： 自身の成長のため、副業・Wワークも可能です。
チームフォロー体制： サロンワークはスタイリストとアシスタントが共にフォローし合うチーム制で、一人に負担が偏ることはありません。
業務外交流： 部活動（韓国部、餃子部など）が定期的にあり、スタッフ同士の業務外の交流が多く、和気あいあいとした雰囲気です。

◆ 当サロンが求める人物像

私たちは、「与えられてるものは当たり前でなく、与えることは当たり前」と想い合える、プロフェッショナルなチームでありたいと考えています。
美容に対する強い成長意欲があり、しっかりと成長したいという意思を持っている方。
自身の探究心・向上心を持ち、より良い環境や機会を積極的に取り入れたい方。
将来的なキャリアプランの構築・実現を望み、チャレンジしていきたい意欲がある方。独立志向のある方も大歓迎です。
お客様・スタッフ・そして自分自身を充実させる環境を共に創り、美容から成長と豊かさをデザインしていきたい方。
「働く場所で人生変わる、用意しています。あなたの夢を叶える場所」 私たちと共に、美容師としての成長と豊かな人生をデザインしていきましょう。

◆ あなたの夢を叶える、次のステップへ進みませんか？
まずはサロン見学やカジュアル面談で、私たちの環境とビジョンを直接感じていただくことをお勧めします。
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給与・歩合条件は給与欄をご確認ください。
◆ 成長を加速させる独自の教育体制と技術提供

◆ 1年半でのスタイリストデビューを目標
成長意欲のある方を全力でサポートするため、教育アカデミー制度を設けており、1年半でのスタイリストデビューを目標とした実践的なカリキュラムがあります（多数の実績あり）。
練習は勤務時間内が基本： アカデミーでのスタジオ練習は出勤時間内に行います。営業前・営業後の練習は基本的に任意であり、効率的なスキルアップを推奨しています。
実践重視の教育： 練習カリキュラムの進行に応じて、営業中からの技術実践・習得やモデル入客を積極的に行い、早期の戦力化を目指します。
外部研修のサポート： 費用を会社が負担する外部セミナーや講習へのサポートも充実しており、常に最先端の技術と知識を学べる環境です。
最高峰の技術： 「KAMI CHARISMA受賞サロン」として、高い技術力と同時に、SNS集客などの自己ブランディング・マーケティング研修を通し、プロフェッショナルとして多角的に活躍できる人材を育成します。