株式会社ルーデルについて

ルーデルは、レアゾン・ホールディングスグループの中で、『はじめの一歩 Fighting Souls』『ドラゴンエッグ』『ブルーロック Project: World Champion』『キングダム 頂天』などのソーシャルゲームの企画・開発・運営を行っている企業になります。

株式会社レアゾン・ホールディングスについて
レアゾン・ホールディングスは、【世界一の企業へ】をVisionに掲げ、完全独自資本の強みを生かして『ソーシャルゲーム事業』、『アドテク事業』、『メディア事業』など、多様な事業領域に展開しているインターネット企業グループになります。
グループ会社一覧：https://reazon.jp/group/

業務内容

スマートフォン向けゲームのサーバサイドエンジニア
当社スマートフォン向けゲーム「ドラゴンエッグ」「ブルーロック PWC」「 キングダム頂天」等のサーバサイド開発業務となります。
業務内容は以下の通りです。
・ゲームの各種機能に合わせたサーバサイドの機能開発
・ゲームの新規機能に合わせたシステム設計
・ゲーム運営チームが利用する各種管理、データ作成、KPI確認を可能とする管理画面作成
・ユーザ数に合わせて自動的にスケールするシステム基盤設計と実装
開発環境としては以下の通りです。
サーバサイド：PHP / Phalcon
フロントエンド：HTML5 / JavaScript / CSS / Spine
データベース：Aurora / Memcache / Redis
インフラ：AWS / 各種CDN
ツール：Github / Slack / Jenkins / NewRelic / Cloudwatch / PhpStorm / Backlog / Zapier / GAS

必須要件

・サーバサイドのフレームワークを使った開発/運用経験
・パフォーマンスとスケーラビリティを考えた設計/開発能力
・アプリケーション開発、ネットワーク、データベース、キャッシュに関する豊富な知識
・保守性や再利用性を考えたアプリケーションの設計能力
・エンジニア、PM、デザイナー、プランナー、QAと連携しゲーム開発を遂行できるコミュニケーション能力
・github / Slack / タスク管理システムを使ってチーム開発を遂行できるITスキル

歓迎要件

・PHPでのサーバサイドアプリケーションの開発経験
・JavaScriptを使ったアニメーションに関する知識
・Webフロントエンドに関する知識
・AWS / GCPを利用したパブリッククラウドでの開発/運用経験
・アジャイル/スクラムでのチーム開発経験
・OSSプロジェクトの公開、コントリビューションの経験
・ゲームに関する知識/開発経験/運用経験
・エンジニアマネージャ、プロジェクトマネージャもしくはチームリーダーの経験

求める人物像

・ゲームタイトルに誇りと愛着を持ち、自分の作品として品質にこだわりをもって作れるエンジニア
・自身の業務範囲外でもバグや障害を見つけた場合には解消するために取り組める人物
・同じチームのメンバー、同じ会社のメンバーには敬意をもっと接することができる人物
・エンジニアとして好奇心と向上心を持ち、常に新しいことや知識の拡張に取り組める人物
・課題解決をするために最善と思える方法に挑戦でき、また最後までやりきれるエンジニア

雇用形態

正社員もしくは契約社員（更新上限5年）

雇用法人

株式会社ルーデル

勤務時間

（原則）11:00～20:00　※労働制による

給与

・年俸制または月給制
・決算賞与、インセンティブ（支払う場合がある）

休日休暇

・週休2日制（土・日）
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産休・育休

福利厚生

【エンジニア支援プログラム（Tech buddy）】
弊社ではエンジニアが働きやすい環境の整備を日々追求しており、下記はその一例です。

■購入補助（エンジニアリングにまつわる書籍購入費の全額補助）
■スマートフォン/タブレット購入（任意のスマートフォン/タブレットが購入可能）
■PCスペック選択可能（Win/Mac、Desktop/Laptop等）
■エンジニアリングサポート（4Kモニター最大2台付与、高級チェア、好みのマウス/トラックパッド/キーボード購入可能※上限あり）
■チャレンジサポート制度（自身の関わっているプロジェクトの研究の関連や、組織全体の知見が広がるようなものを購入可能。※承認制。過去例→モーションキャプチャー、3Dプリンター、プログラミングロボット等）
■スタンディングデスク貸与
■新卒エンジニア研修昨年実績2.5ヶ月（AWS、GCP提供による実習や教育プログラムあり）

・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・通勤手当
・住宅手当（諸条件あり）
・定期健康診断/インフルエンザワクチン補助
・社外研修費補助/書籍購入手当
・社内部活動支援
・フリードリンク
・高級チェア支給
・妊婦健診休暇/産前産後休暇/育児休暇　等

選考プロセス

応募
↓
書類選考
↓
適性検査/技術試験/リファレンスチェック
↓
面接（1～2回）
↓
最終面接

基本Google Meet面接を予定しておりますが、希望される方についてはオフィスでの面接や見学なども随時実施しております。
（※コロナウィルス感染拡大状況によってはお断りさせて頂く場合も御座います。）